Metodos Alternos de Resolucion de conflictos

El conflicto es un fenómeno propio de los seres vivos, implícito en el acto de vivir

Resolver el conflicto, conciliar, mediar, ayudar a resolverlo, no es una tarea fácil, en este proceso participan consejeros, jueces, sacerdotes, gobernantes, que tienen el objeto de restituir la armonía

La Resolución de conflicto se desarrolló hace una cuarto de siglo en US, motivados por las tensiones de la guerra fría

La Resolución de conflicto tiene su origen en los esfuerzos de paz

Hoy resolver un conflicto no solamente se limita al ámbito internacional, sino abarca los conflictos entre las personas

Los conflictos hay que resolverlos no desde su planteamiento, sino de su resultado. El problema no se haya en el objeto de la disputa, sino en las personas que la protagonizan, su estado de ánimo o el desarrollo de su relación.

La resolución de conflicto no se analiza, ni se juzga, ni se sanciona.

Mediante la sanción no se resuelve nada, puesto que tiene un efecto inhibidor

Todos los conflictos pueden ser resueltos, si contamos con los medios y recursos necesarios.

Algunas personas están especializados en solucionar conflictos intratables. La intervención se lleva de una manera indirecta, a través de un intermediario, a través del método de inducción, no de dirección, ni mucho menos imposición.

MÉTODOS ALTERNOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTO

Son una nueva política necesaria en la administración de justicia en nuestro país, por ello el Estado a introducido en el sistema judicial MASC

Los MASC permiten a las partes mediante técnicas la resolución conjunta de los problemas o negociación cooperativa, obtener una solución llamada ganar-ganar

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