Ninis en accion

UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA

NINIS EN ACCIÓN

Los NINIS es un termino utilizado mundialmente el cual se basa en las personas que NI trabajan NI estudian, según el DANE hay aproximadamente 24,6% de población que no hace parte de un entorno laboral o educativo, estos están entre 15 y 28 años, esto se da gracias a distintas razones que se han podido encontrar: Discapacidad, Maternidad o Paternidad en edad temprana, Bajos recursos económicos o como en la mayoría de los casos FALTA DE INTERES POR ESTUDIAR O TRABAJAR. En este espacio plantearemos una estrategia para que este porcentaje disminuya en términos favorables. Se tiene 1 millón de dólares (4.530.020.000,00 pesos colombianos) los cuales nos ayudaran a crear este proyecto. Creando un plan de trabajo, contando con los diferentes sectores (Financieros, abogados, RH), y demás para poder manejar y repartir de manera balanceada el capital que se tiene.

El proyecto se llama VAMOS QUE SI SE PUEDE, consiste en:

1. Primero se crearía una encuesta la cual nos ayudara a saber en que nivel de estudio o trabajo están o han estado, se evaluara su nivel de estudio, edad, estrato, gastos económicos entre otras. En esta se incluirá un procedimiento de psicología para encontrar sus gustos, necesidades y sueños, ya que la falta de interés de esta población es debido a que no encuentran un entorno donde se sientan cómodos y libres en realizar su trabajo o compartir su comportamiento. Se crearán varias categorías donde serán segmentados para encontrar patrones en común entre edad, gustos y capacidades y así empezar a resolver este problema.
2. Segundo, con esta información básica se creara un plan de trabajo con distintas estrategias a implementar, una de ellas seria crear alianzas con las empresas en base a unas clausulas y contratos, que estén dispuestas apoyar y formar a el porcentaje de personas que tienen y cumplen con las capacidades para hacerlo, con el dinero que existe se acondicionan nuevos espacios, nuevas ideas de trabajo, y nuevo material para que se tenga todo para una capacitación adecuada, y empiecen a realizar y enfocarse en lo que les gusta.
3. En el caso de la población que necesite de conocimiento educativo, se realizaría una inversión en colegios y universidades para darles las oportunidades que no pueden adquirir debido a su escasez económica, crea un plan de trabajo para que el objetivo de que este porcentaje pueda tener un titulo de bachiller y un titulo universitario, con el dinero se adoptarían nuevas estrategias de estudio, nuevos espacios, buscar talento en docencia en base al porcentaje de desempleo que existe en este sector para poder ayudar tanto a las personas sin trabajo y las que necesitan una capacitación.

1. Se crearían nuevas instituciones de trabajo y estudio con el dinero presupuestado para aquellas personas que lo necesitan, en el caso del personal en otras ciudades diferentes a BOGOTA, se crearían establecimientos en su entorno para facilitar la manera de transportarse y crear nuevas oportunidades para ellos.
2. Para el porcentaje de población con alguna discapacidad, se implementarían nuevos espacios para que profesionales o personas en preparación (estudiantes) de trabajo social, docencia, psicología y demás se integren a este nuevo proyecto para poder guiar y enseñar a estas personas, dando también apoyo y oportunidad de ejercer o terminar sus practicas en este entorno y poder asegurar un ingreso fijo.
3. Existen casos especiales donde están las personas de bajos recursos, estratos 0, 1 y 2 que seles dificulta estudiar o trabajar, se les dará una RENTA BASICA para aquellos que comprueben sus necesidades aproximadamente de 300 a 500 mil pesos, pero esto se da bajo condiciones estrictas a cumplir, es decir, quien reciba este beneficio debe comprobar que si lo esta utilizando de buena manera, certificar mensualmente o trimestralmente su nivel de avance en estudio o trabajo para que este beneficio les perdure hasta que encuentren o tengan las posibilidades de un trabajo estable. Aquí entra la población de Paternidad y Maternidad temprana donde se establecen horarios de estudio para ellos donde se les ofrezca un lugar seguro para dejar a sus hijos.
4. Se crearían diferentes alianzas entre Colombia con otros países para que el personal que cumpla con distintos requisitos establecidos pueda conocer y explorar en otros países, dándoles la oportunidad de emigrar, estudiar y trabajar para construir un nuevo futuro.

Estas ideas se basan en gustos, puesto que los jóvenes en esta época desean hacer y ejercer lo que les apasiona, les interesa. En Colombia como jóvenes es muy difícil salir adelante puesto que hay empresas que exigen un nivel de labor que no se puede cumplir puesto que salen de terminar sus estudios y no tienen experiencia, por esto se crea este programa de ayuda a creer en ellos, en que, si pueden ser los jóvenes del cambio para este país, porque un joven con oportunidades es un país que crece a cien por hora.

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