PAPEL DE LA ADM. CIENCIA SOCIAL

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           ACTIVIDAD No 01

Apellidos y Nombres:      

• AYLAS CHUQUILLANQUI ANTONIO CHRISTIAN
• ESPINOZA BOLAÑOS JORGE WILLIAM

De los capítulos 1, 2, 3 y 4 del libro guía, rescate usando cuadros sinópticos lo siguiente:

1.- ¿Cuál es el concepto de Administración? Y el papel de la Administración en la ciencia social.

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ADMINISTRACION

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PAPEL DE LA ADM.

CIENCIA SOCIAL

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2.- En sus palabras ¿Donde se origina la Administración?; Es la Administración una ciencia, un arte, ¿por qué?

Los cambios constantes y acelerados por lo que atraviesa el mundo desde sus primeros días sumado a la capacidad del ser humano de adaptarse a diversas situaciones ha dado lugar a la utilización de la palabra Administración desde épocas primitivas. Desde sus inicios el humano ha trabajado para subsistir, tratando de lograr que sus actividades tengan la mayor efectividad posible; para alcanzar este objetivo, ha utilizado siempre de la Administración, por ejemplo en la época primitiva, al trabajar el hombre en grupo surgió de manera empírica la Administración, como la suma de esfuerzos para lograr un objetivo determinado que requiere de la participación de varias personas y con el incremento de la población se llegó a coordinar mejor los esfuerzos en los grupos sociales lo que llevo a mejorar la aplicación de la administración.

• Se dice que la administración es una ciencia; porque se basa en fundamentos científicos, metodológicos y teóricos sobre los datos y la evidencia que son analizados, experimentados y comprobados en la práctica cotidiana. La administración como ciencia define las relaciones de causa y efecto.

• Se dice que la administración es un arte; porque el administrador no solo requiere de conocimiento científico y tecnológico para administrar, sino que también necesita del arte de crear, cambiar, innovar y transformar a las organizaciones.

3.- Las principales diferencias y similitudes entre los postulados Taylorianos y Fayolistas. ¿Está Usted de acuerdo con ellos? ¿Cuales se utilizan aun en la sociedad actual? ¿Cuales no deberían emplearse y por qué?

• PRINCIPALES DIFERENCIAS:[pic 8][pic 9]

En cuanto a la similitud entre Taylor y Fayol se puede mencionar como la principal; el hecho de que ambos persiguieron la eficiencia en la producción; el primero aumentando la eficiencia del nivel operacional y el segundo mediante la forma y la disposición de los órganos componentes de la organización y sus interrelaciones estructurales.

Con respecto a mi opinión, podría mencionar que ambos tienen sus aspectos positivos y negativos, en síntesis, se diría que se debe tener en consideración los aspectos importantes para los trabajadores sin descuidar la administración según sus niveles jerárquicos. En la sociedad actual se encuentran algunas organizaciones que se basan en la Administración Científica y otros en la Teoría Clásica, sin embargo, se encuentran otras que eligen hacer un mix de ambas teorías con el fin de mejorar sus procedimientos sin descuidar la administración en si ni a los trabajadores.

 4.- En su opinión, cual modelo empleado es utilizado en las Empresas donde trabajan, ¿Por qué? INDIQUE INSITITUCION O EMPRESA DONDE TRABAJA.

En mi opinión el modelo utilizado en CAJA MUNICIPAL DE AHORRO Y CREDITO AREQUIPA es el modelo Fayolista o de la Teoría clásica, dado que va de arriba hacia abajo (desde los altos directivos y gerentes hasta los trabajadores de niveles jerárquicos bajos).  Se basa en la Administración y la dirección general, cuenta con un organigrama, se pone en práctica el enfoque administrativo, se cuenta con un modelo manual de procedimientos.

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5.- Elabore un cuadro evolutivo de la administración.

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