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Primeras paginas alma liderazgo


Enviado por   •  27 de Abril de 2014  •  324 Palabras (2 Páginas)  •  467 Visitas

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Un mapa para el camino que nos espera

El liderazgo es un viaje en constante evolución. Las

curvas y demás características de este camino que se

extiende ante ti son impredecibles, pero te ayudaremos

al darte un mapa. El texto que a continuación encontrarás

divide el mapa en tres partes.

Primero, he organizado la esencia de lo que significa

liderar desde el alma para formar un conveniente

acróstico que forma la palabra líderes, destacando con

cada letra un aspecto clave para definir tu visión y luego

obtener frutos de ésta.

Lo que debes mirar y escuchar. Debes realizar esto con

tus sentidos, como lo hace un observador neutral que

nada juzga por adelantado. Hazlo con tu corazón, obedeciendo

los más genuinos sentimientos. Finalmente,

mira y escucha con el alma, respondiendo a la visión

y a los hondos propósitos que el alma te provee.

Integrar lazos emocionales. Liderar desde el alma significa

ir más allá del melodrama de la vida en su mo-

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Introducción 15

dalidad de crisis. Se necesita reconocer y eliminar las

emociones tóxicas para poder entender con claridad

tus necesidades específicas y las de los demás.

Desarrollar la conciencia. Esto significa estar consciente

de las preguntas que subyacen a cada reto: ¿Quién

soy? ¿Qué quiero? ¿Qué se necesita en esta situación?

Un líder debe hacerse estas preguntas para alentar a

que su equipo se las formule también.

Empezar a actuar. Un líder debe estar orientado a

entrar en acción. Haga lo que haga, debe servir como

modelo, haciéndose responsable por las promesas que

ha hecho. Esto requiere de persistencia y tenacidad,

pero también se requiere la habilidad de ver cualquier

situación con flexibilidad y humor.

Recurrir al empoderamiento. El poder del alma proviene

de la conciencia que responde a la retroalimentación,

pero manteniéndose independiente de la buena

o mala opinión de los demás. El ejercicio del poder no

debe ser egoísta. Eleva el estatus del líder y del equipo

simultáneamente.

Ejercer la responsabilidad. El liderazgo responsable consiste

en elegir riesgos planeados y no riesgos innecesarios.

Se debe predicar con el ejemplo, tener integridad

y vivir conforme a los propios valores. Desde la perspectiva

del alma, la mayor responsabilidad de un líder

...

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