Problemática estatal o regional en cuanto a residuos

METODOLOGIA.

Conociendo el concepto de “Pensamiento paralelo” de Edward De Bono, utilizando el pensamiento creativo para la solución de problemas los cuales obligan a la búsqueda de diversas soluciones y apoyándonos en  los niveles de alternativas aporte hecho también por el ya  mencionado De Bono, para brindar un aporte acerca de una de las problemáticas más consistentes en México, como lo es el desempleo y trazándonos como objetivo principal, el encontrar alternativas para la generación de nuevos y mayor empleo para beneficio de los millones de mexicanos que habitamos el territorio nacional.

Apoyados por estadísticas tomadas del Consejo Nacional de Población (CONAPO) las cuales indican que en el territorio nacional residen casi 120 millones de habitantes; estadísticas que también nos brindan información acerca de los indicadores laborales por grupos de edad en donde cabe llamar la atención que en los indicadores de desocupados por edad en el primer trimestre del 2015 con el 41% sobre sale el grupo de edad de entre 20 a 29 años, por lo general son jóvenes que se encuentran estudiando o jóvenes que incluso han concluido alguna licenciatura, caso alarmante ya que actualmente de acuerdo con la  Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación (ANUIES), actualmente el 47% de los universitarios están desempleados o les cuesta mucho encontrar un trabajo, casi 5 de cada 10 personas con estudios carecen de un empleo.

Cabe recalcar otra problemática En México el 7.2% de la población son personas de la tercera edad, de ellas el 80% no recibe atención médica ni pensión. Situación que los obliga a continuar laborando, aun después de toda una vida de trabajo.  Personas que laborado por años como licenciados, ingenieros, arquitectos y mecánicos, que por su experiencia tienen mucho que aportar a nuevas generaciones, son rechazados por su edad, sin embargo hay adultos de la tercera edad que logran encontrar trabajo de acorde a su profesión pero por su edad reciben un salario muy malo.  

La tasa de desempleo en el país es de 5.17%, lo que significa que actualmente hay

2.3 millones de personas desocupadas, de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Geografía y Estadística (INEGI).  

Tomando en cuenta las problemáticas de desempleo ya mencionadas anteriormente, se ha tomado como punto de partida el desempleo y como objetivo principal el crear más empleabilidad en empresas en el territorio mexicano incentivando a las mismas a que generen más oportunidades de trabajo.

Los niveles de alternativas propuestos por Edward De Bono, consta de tres niveles básicos; conociendo ahora nuestro punto de partida (desempleo) nuestro objetivo (Mas empleabilidad en empresas en México)  y el camino que trazamos para llegar a nuestro objetivo basándonos de diferentes medios, una idea muy eficiente seria que las empresas se vean obligadas por medio del gobierno a contratar cierto porcentaje de  empleados cada cierto tiempo, para que se vayan generando nuevos empleos dentro de la misma empresa, así como que  las mismas empresas cuenten con cierto número de empleados de diferentes edades y niveles educativos, esto como iniciativa para erradicar el desempleo en egresados y adultos mayores como se comentó en un principio.

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