Recursos Humanos
Enviado por saspa_478 • 29 de Mayo de 2013 • 253 Palabras (2 Páginas) • 289 Visitas
Proceso Administrativo
Planeación.
Misión: cumplir satisfactoriamente los estándares de nuestros clientes, para satisfacer las necesidades del consumidor al ofrecerles una calculadora de excelente calidad y una amplia funcionalidad, en especial a los estudiantes o trabajadores orientados a las ciencias exactas e ingenierías.
Visión: En 15 años ser una empresa reconocida internacionalmente por ofrecer un producto innovador, de calidad y a su vez estar en continuo desarrollo de equipos más eficientes e inteligentes.
Investigación: Implementación de un buen proceso de mercadeo en el departamento de ventas, el cual realice estudios de mercado y encuestas de calidad, para conocer las necesidades de los consumidores y realizar las modificaciones necesarias al producto, ejecutar encuestas periódicamente para conocer la funcionalidad del producto para estar en continuo desarrollo con el fin de mantenernos con una innovación tecnológica constante.
Objetivos:
• Satisfacer las necesidades de nuestros consumidores para así generar utilidades y designar presupuesto a nuestro centro de investigación, con esto estar en continuo desarrollo y mejora de nuestros productos, para seguir cumpliendo nuestros más altos estándares y con esto convertirnos en la empresa líder de cómputo dedicado a la educación
• Ofrecer a nuestros trabajadores un trabajo de calidad, el cual les exprese seguridad y confianza así como contar con los servicios y prestaciones necesarios para que tengan una mejor calidad de vida y se sientan orgullosos de trabajar en “cucei instrument’s”
• Ser una empresa sustentable, la cual por medio de energías alternativas y producidas en la misma planta, trabajar amigablemente con el medio habiente e implementar programas en beneficio de la comunidad.
Pronosticos
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