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Sistema De Seguridad Social En Salud


Enviado por   •  17 de Febrero de 2014  •  653 Palabras (3 Páginas)  •  457 Visitas

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La seguridad Social en Colombia se remonta a 1945 con la aparición de la

caja Nacional de previsión y un año después con la creación del Instituto

colombiano del seguro social.

Su desarrollo estuvo marcado por una fuerte diferencia entre el sistema que

cubra a los trabajadores privados, denominado seguridad social, y el sistema

de los funcionarios públicos, denominado prevención social.

El Instituto del seguro social, única institución, cubrió en forma monopólica a

todos los funcionarios del sector privado, mientras que el sistema de

prevención social se desarrollo en forma desarticulada en múltiples

instituciones, conformándose una caja de previsión por cada empresa

publica.

En consecuencia para el año 1991 aproximadamente existían 1200 cajas de

previsión en todo el país, mientras que el Instituto del Seguro Social seguía

siendo la única entidad encargada de la seguridad social para los trabajadores

del sector privado.

De esta forma los funcionarios públicos estaban cubiertos en un 95% por el

sistema de prevención, mientras que el 21% de la población económicamente

activa y un 46% de la población asalariada estaban cubiertos por el Instituto

del Seguro Social.

De acuerdo con lo anterior la Institución de la Seguridad Social, que

permaneció vigente en Colombia por más de cuatro décadas, presento signos

de deterioro y desigualdad reflejados en tres situaciones:

1. Cubrimiento mínimo de la población.

2. Inoportunidad e indeficiencia de los servicios prestados

3. El déficit financiero generalizado en el sistema.

Con el propósito de establecer un sistema al servicio del trabajador o afiliado

como ente vital y asegurar el acceso efectivo de toda la población al desarrollo

cuidado y atención de su salud, el gobierno sanciono la ley 100 de diciembre

23 de 1993, por la cual se crea el sistema de seguridad social Integral y se

dictan otras disposiciones, que constituye la reforma e iniciativa social más

importante del país en los últimos 50 años.

El nuevo sistema propuesto por la constitución Nacional de 1991 y consolidado

a través de la ley 100 de 1993 esta integrado por un conjunto de instituciones,

normas y procedimientos, de los que puede disponer el individuo y la

comunidad, para gozar de un mejor nivel de vida.

Dicho sistema destinado a proporcionar protección integral a los habitantes del

territorio nacional, es un derecho de carácter irrenunciable, que garantiza la

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cobertura de los riesgos de invalidez, vejez y muerte (pensiones),salud y

riesgos profesionales, a través de la vinculación a los siguientes subsistemas:

SISTEMA GENERAL EN PENSIONES

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