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Ingeniero


Enviado por   •  20 de Junio de 2013  •  1.928 Palabras (8 Páginas)  •  256 Visitas

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Índice general

TOMO 1

Presentación para el lector

Un futuro para nuestro mundo

Compromisos de un líder

1.01 Liderazgo de Excelencia

1.01.01 Recomendaciones para lograr que este libro sea realmente productivo

1.01.02 El arte de dirigir

1.01.03 El líder ante el cambio

1.01.04 Liderazgo transformador

1.01.05 La filosofía del líder de Excelencia

1.01.06 El arte de la motivación

1.02 El poder del carisma

Prólogo

Prefacio

1.02.01 Cuando un líder es intolerante ante la situación y su insatisfacción permanente se convierte en el ingrediente básico para lograr la superación

1.02.02 Crea conciencia y compromete a sus seguidores con el cambio

1.02.03 Se atreve a poner a prueba lo tradicional

1.02.04 Identifica el privilegio de servir como fuente inagotable del poder

1.02.05 Su reconocimiento es constante y se convierte en un anhelo de sus seguidores

1.02.06 Su presencia, su estilo, su lenguaje, lo anuncian en todos los lugares

a los que llega

1.02.07 El líder carismático toma riesgos y está siempre dispuesto al sacrificio personal

1.02.08 Es juzgado no por lo que ha logrado sino por lo que está intentando realizar

1.02.09 Ejercer la creatividad como un proceso de aprendizaje

1.02.10 Tiene una atención excepcional para identificar oportunidades y sabe que la manera de encontrarlas es salir a buscarlas

1.02.11 Ante el fracaso se manifiesta inflexible y ante el éxito asimila humildad y responsabilidad

1.02.12 El líder posee una confianza excepcional en lograr metas imposibles

1.02.13 Difunde apasionadamente sus ideas y presenta sus proyectos como algo emocionante

1.02.14 Liga los valores fundamentales y universales con el futuro.

1.02.15 Sintetiza en una sola frase su mística de trabajo con sus seguidores: “Usted y yo haremos que lo imposible ocurra”

1.02.16 Su misión representa su razón de ser, vive apasionadamente su ideal, entrega su existir por realizar un sueño

1.03 Compromisos para ser líder

1.03.01 La acción de decidir

1.03.02 El compromiso a vivir

1.03.03 En el final está la respuesta

1.03.04 Reingeniería humana

1.03.05 Hábitos vitales

1.03.06 Escribiendo mi propia historia

1.03.07 Nuestro único patrimonio: el tiempo

1.03.08 La era del nosotros

1.03.09 Renovarse para regresar

1.03.10 Historia para un líder

1.03.11 Pergaminos

1.04 Dirección de Excelencia. El reto del tercer milenio

Prólogo

1.04.01 Principios de dirección de Excelencia

1.04.02 Filosofía de Excelencia

Epílogo

Índice general

TOMO 2

2.05 Excelencia directiva 1

Introducción

2.05.01 El mañana... un desafío del presente

2.05.02 Principios de Excelencia directiva para lograr la productividad

2.05.03 Productividad mercado lógica

2.05.04 Establecimiento de una cultura de Excelencia

Epílogo

2.06 Excelencia directiva II

2.06.01 El fracaso en las empresas

2.06.02 Capacidad directiva

2.06.03 Filosofía del sistema de Excelencia Directiva a Través de Resultados (EDTR)

2.06.04 ¿Qué objetivos fijar?

2.06.05 ¿Cómo asegurar los resultados?

2.06.06 ¿Cómo lograr un trabajo bien hecho?

2.07 Excelencia: la nueva competencia

Introducción

2.07.01 La Tercera Guerra Mundial, la nueva competencia

2.07.02 Cultura corporativa, fórmula de supervivencia

2.07.03 Excelencia, un apasionante reto a la renovación

2.07.04 Los principios de la Excelencia corporativa

2.07.05 Calidad total, reflexiones para el éxito

2.07.06 Liderazgo: el gran reto

2.07.07 Misión histórica

2.08 Círculos de Calidad

Prólogo

Palabras de agradecimiento

Introducción

2.08.01 La conciencia de la calidad

2.08.02 Funcionamiento del sistema de los Círculos de Calidad

2.08.03 Cómo organizar e implementar los Círculos de Calidad

2.08.04 En función de quién hacemos nuestro trabajo

2.08.05 El manejo de las juntas

2.08.06 La actitud de resolver problemas a través de las técnicas básicas

2.08.07 Llevar a la práctica las soluciones propuestas

2.08.08 Breve descripción de otras técnicas

2.08.09 Ejemplos de casos resueltos en nuestro país

Índice general

TOMO 3

3.09 ¡México, ¡únete a la Excelencia!

Introducción

3.09.01 El inconsciente colectivo

3.09.02 Por un nuevo inconsciente colectivo

3.09.03 Para crear una generación superior de mexicanos

3.09.04 Modelo flexible: macro-micro

3.09.05 Diseñando ahora y aquí nuestro futuro

3.09.06 México, ¡únete a la Excelencia!

3.10 El ser excelente

Presentación

3.10.01 Ser excelente es hacer las cosas, no buscar razones

para demostrar que no se pueden hacer

3.10.02 Ser excelente es comprender que la vida no es algo

que se nos da hecho, sino que tenemos que producir

las oportunidades para alcanzar el éxito

3.10.03 Ser excelente es comprender que con una férrea disciplina es factible forjar un carácter de triunfador

3.10.04 Ser excelente es trazarse un plan y lograr los objetivos deseados a pesar de todas las circunstancias.

3.10.05 Ser excelente es saber decir “me equivoqué” y proponerse no cometer el mismo error

3.10.06 Ser excelente es levantarse cada vez que se fracasa

con un espíritu de aprendizaje y superación

3.10.07 Ser excelente es reclamarnos a nosotros mismos el

...

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