Se piensa que las empresas son consideradas como discretas, singulares y únicos.
Enviado por Hunter Santiago • 14 de Diciembre de 2015 • Documentos de Investigación • 540 Palabras (3 Páginas) • 136 Visitas
Característica | Pensamiento lineal | Teoría de sistemas |
Tipo de enfoque | Enfoque simplista: Este supone que para cada problema hay una solución, que esta influye solo en el área del problema y no en el resto de la organización. | Enfoque contemporáneo y completo: Supone que los problemas son complejos y están relacionados con una situación. Las soluciones no solo resuelven el problema, sino que también influyen en el resto de la empresa. |
Como considera los problemas | Se piensa que las empresas son consideradas como discretas, singulares y únicos. | No considera a los problemas discretos, sino que a los relacionados con todos los aspectos de la empresa y organizaciones. Las situaciones cambian, los problemas evolucionan y se necesitan soluciones nuevas de manera constante. |
Influencia del problema | Para el problema y la solución dentro de un pensamiento lineal hay una influencia solo dentro del área del problema y excluye al resto de la organización. | Solución y problema influyen en el resto de la empresa y deben ser evaluados en función de que tan bien resuelven el problema y afectan a toda la empresa. |
Niveles en que toman decisiones | Toma de decisiones administrativas: Son las tomadas en los niveles más bajos. Las toman los gerentes de nivel medio, como los jefes de división o departamento. Toma de decisiones operativas: Se hacen en los niveles inferiores o de supervisión en la empresa y se refieren al curso de las operaciones diarias. | Toma de decisiones estratégicas: Son las que determinan las metas, los propósitos y la dirección de toda la organización. Los altos directivos tienen la ilusión total de todos los elementos de un complejo empresa de negocios. |
Clases de decisiones | Decisiones programadas se caracterizan por problemas que se comprenden bien, están bien estructurados, son rutinarios y repetitivos además proporcionan procesamientos y reglas sistemáticas. Como se comprenden bien y se estructuran, llevan un pensamiento lineal. | Decisiones no programadas son para problemas que no se comprenden, no están estructurados, tienden a ser únicos y no llevan un procedimiento rutinario o sistemático. La clave es recordar que suceden infrecuentemente y debido a eso hay pocas soluciones existentes para la toma de decisiones. |
Estilo de toma de decisiones predominante | El “sereno” o el que evita los problemas busca preservar el estatus y que actúa para evitar cambios. Busca mantener las condiciones actuales y aunque esto puede no ser la meta establecida de las decisiones y acciones, puede ser resultado práctico. | • El que si resuelve los problemas. Acepta que la empresa moderna funciona en condiciones de riesgo e incertidumbre. Toma y enfrenta los problemas cuando surgen y no busca preservar el estatus. • El que busca los problemas. Busca de manera activa los problemas e intenta confrontarlos antes que surjan. No solo reconoce la necesidad de cambio, cree que la mejor manera de afrontarlo es anticiparse. |
Condiciones bajo las que se toman decisiones | Condiciones de certidumbre: Se conocen todas las variables y los resultados de cada acción potencial. Las decisiones programadas. | Condiciones de incertidumbre no es predecible el resultado de una decisión. Incapacidad para asignar probabilidades, debido a: • Existen muchas variables. • Pueden haber pocas o muchas variables pero el conocimiento de estas es insuficiente. |
Aplicación de un proceso para tomar decisiones | • Análisis de situación. “Lo que es” • Estableces estándares de desempeño. • Generación de alternativas. • Evaluación de consecuencias. “de cada alternativa o acción propuesta” | Tanto en teoría de sistemas como en el pensamiento lineal se utiliza el mismo proceso con sus mismos pasos para la toma de decisiones, este proceso o pasos son los mencionados. |
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