CURSO DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS TEMAS DE LA PRIMERA UNIDAD

CURSO DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS

TEMAS DE LA PRIMERA UNIDAD

Los primeros temas que se expusieron son más livianos todos representarán un 50% de la primera unidad: Daré una lista de ítems para mañana.

Y el otro 50% de primera unidad son los capítulos expuestos hasta el capítulo 5 del libro Comportamiento Organizacional). SE INDICA LOS ITEMS PARA QUE VAYAN ESTUDIANDO.    

CAPITULO 1: Sobre el Modelo de CO:

• Analice las relaciones entre factores de Insumos – procesos -  resultados, sea a nivel individual, grupal y organizacional.
• Considere la definición o concepto de cada uno de los factores considerados en el modelo de CO.
• De criterio: ¿De qué manera el conocer este tema ayuda al buen desempeño de un administrador profesional? ¿Qué ventajas presentaría el Licenciado en Administración en relación a gerentes con otras profesiones?.  

CAPITULO 3: Sobre las Actitudes y la Satisfacción Laboral

•  Considere la definición de una actitud, y analice sus componentes y la manera como se relacionan.
• Comparar las principales actitudes hacia el trabajo, ejemplos.
• Definición y cómo se mide la Satisfacción e Insatisfacción Laboral, sus causas y efectos.  
• De criterio: ¿De qué manera el conocer este tema ayuda al buen desempeño de un administrador profesional?. Reflexione y comente si los componentes de una actitud, así como las formas de medir la satisfacción pueden aplicarse a los estudiantes que siguen una carrera universitaria (o que ajustes tendría que hacer).

CAPITULO 5: La personalidad y los valores

•  Considere la definición, medición y determinantes de la personalidad. Teorías o  modelos de la personalidad incluyendo la triada oscura (describir cada tipo o dimensión y asociarlos con puestos de trabajo que sean compatibles y no compatibles). La personalidad y las situaciones, ejemplos. Tipología de Holland, sus características, ocupaciones congruentes y no congruentes.
•  Los valores: definición, su formación, importancia y tipos. Valores culturales.
• De criterio: ¿De qué manera el conocer este tema ayuda al buen desempeño de un administrador profesional?. Reflexione y comente sobre la importancia de la práctica de valores en las organizaciones.

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