Que es una red de trabajo o networking

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Contenido

INTRODUCCIÓN        

REDES DE TRABAJO        

El origen del networking        

Que es una red de trabajo o networking        

Existen dos tipos principales de Networking.        

Características de una red de trabajo        

Importancia de una red de trabajo        

¿Por qué invertir tiempo en desarrollar relaciones?        

Pasos para realizar una red de trabajo        

Ventajas        

Desventajas        

CONCLUSION        

Bibliografía        

INTRODUCCIÓN

Las redes de trabajo o también conocidas como networking se refiere a la colaboración de dos o más organizaciones o personas para alcanzar una meta, pueden ser actividades de tipo laboral, financieras, políticas, etc. De tal manera que las empresas puedan transferir operaciones a otras empresas. Existen dos tipos de networking:

Para recursos humanos. Este tipo aplica principalmente para personas que buscan un puesto de trabajo donde a través de un intermediario se ponen en contacto con la empresa para poder intentar ingresar a un área de trabajo.

Para negocios. A través de este tipo de red las empresas pueden encontrar nuevos socios, accionistas o incluso proveedores para que tengan participación activa en la organización y esta sea más reconocida y productiva o también para ampliar o expandirse a nuevos mercados.

Durante esta investigación se mencionan lo que son las redes de trabajo algunas de sus características, ventajas, desventajas e importancia. Este tema es muy importante debido a que la gran mayoría de las organizaciones lo están implementando como una herramienta que le permite un mejor desarrollo y eficiencia para el logro de sus objetivos, además de que

REDES DE TRABAJO

El origen del networking

El Networking más básico existe desde siempre, el ser humano es un “animal social”, éste surge en los grupos que se han ido formando desde la infancia, la escuela, universidad y nuestro primer trabajo, seguro que tienes varias de estas redes actualmente y has sacado partido en algún momento de alguna de ellas.

A nivel profesional, siempre se han cerrado acuerdos tomando café, en almuerzos de trabajo, ferias, conferencias y también siempre ha existido el asociacionismo de colectivos profesionales o en las mismas cámaras de comercio algunas de ellas contando ya con más de 100 años de existencia. (Capel, 2010)

Que es una red de trabajo o networking[pic 5]

Es la colaboración de dos o más organizaciones o personas para alcanzar una meta. (https://evoluntas.files.wordpress.com, 2010)

Una network o red de trabajo hace alusión al círculo de contactos que una persona u organización puede tener como medio para actuar de forma cooperativa en diversos escenarios. Esta circunstancia puede incluir acciones de tipo laboral, financieras, políticas, etc. (http://definicion.mx, S/F)

El enfoque de redes de trabajo se conoce también como networking, esto significa una estructura diferente que permite a las empresas transferir operaciones a otras empresas, unidades de negocios independientes o separado que se interconectan entre sí por medio de una central (Robert-Ribes J, 2011).

Existen dos tipos principales de Networking.[pic 6]

1. Para Recursos Humanos. Permite a un individuo, a través de intermediarios, ponerse en contacto con otros que disponen de información en lo concerniente a un puesto de trabajo.
2. Para Negocios. Un individuo puede encontrar clientes o socios para su negocio, los cuales puedan expandir sus mercados de trabajo, generando sólidas y amplias relaciones. Aunque proliferan las redes para hacer amistades o ligar, para Luis Novoa muchas otras redes tienen un carácter más serio y riguroso como las dos anteriores y tienen como función, hacer negocios o poner conocimientos en común, cooperar en alguna causa determinada, etc. Hacer Networking es darte a conocer a través de la web, buscando contactos que puedan ayudarte a colocar tus servicios o productos, ya sea de manera de venta directa o apoyo comercial… los contactos profesionales tienden a ser cada vez más importantes, puntualizó.

(Cortes, 2013)

Networking físico: es el tipo de networking más practicado, dado que se lleva a cabo de forma natural. Todos interactuamos de manera presencial con las personas con las que nos encontramos en nuestra vida diaria.

Networking virtual: es el networking que más se ha desarrollado a raíz de la introducción de las nuevas tecnologías en nuestra vida diaria. Puede llevarse a cabo por teléfono, mediante el envío de correos electrónicos a nuestros contactos o con la participación de aplicaciones de la web 2.0 (anonimo, s/f)

Características de una red de trabajo

• Independencia en la ejecución de tareas y descentralización.
• Independencia entre el funcionamiento y la composición de la red.
• Dinamismo en su composición y en los objetivos de la red.
• Adaptación e intercambios con contexto de la red: político, económico, comunitario. (https://evoluntas.files.wordpress.com, 2010)

Importancia de una red de trabajo

• Realizar juntos lo que no podríamos realizar solos.
• Influir sobre otros, tanto dentro como fuera de la red.
• Ampliar la comprensión de un tema o de una acción.
• Reducir la duplicación de esfuerzos y el desperdicio de recursos.
• Promover el intercambio de ideas, visiones, experiencias y destrezas.

(https://evoluntas.files.wordpress.com, 2010)

El networking es fundamental para lograr desarrollar tu carrera y que esta sea exitosa. El término networking se refiere a construir relaciones duraderas con personas clave; no obstante, no necesariamente tienen que ser “personas de negocios”. Puedes construir redes sólidas con amigos, familiares o equipos deportivos. Para ser bueno en hacerte de contactos necesitas invertir tiempo en conocer a la gente. Entre más dedicado seas, más altas serán tus posibilidades de que te puedan ayudar algún día. (http://www.pagepersonnel.com.mx, s/f)

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