Autoridad y poder

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      Quito, 8 de noviembre de 2023.

Estudiante: Carolina Mena

Carrera: Administración Financiera (Virtual)

Materia: Proceso Administrativo

Tarea: *Qué es Autoridad?

-Origen de la autoridad

-Tipos de autoridad

-Tipos de bases o fuentes de poder

-Qué es Delegación?

-Proceso de la delegación

¿Qué es Autoridad?

Autoridad es la facultad, derecho o poder de mandar o gobernar sobre alguien que está subordinado.

Poder que se le otorga de manera consensuada y normada a quien posee las competencias necesarias para el liderazgo o la toma de decisiones.

Origen de la autoridad

Surgió junto con las sociedades humanas, fruto de la necesidad de los seres humanos de agruparse para garantizar la mutua supervivencia en un mundo hostil, en esas épocas la autoridad era que el derecho de un superior al cumplimiento exacto por parte de los subordinados se desarrollaba en la cima y bajaba a través de toda la comunidad.

Tipos de autoridad

• Autoridad lineal: se basa en la autoridad directa del jefe hacia los subordinados.
• Autoridad funcional: varios jefes para un subordinado, se basa en el principio de la especialización de las funciones.
• Autoridad staff: su autoridad no es directa solo da sugerencias y recomendaciones.

Tipos de bases o fuentes de poder

Las fuentes de poder son:

• Poder formal: se basa en la posición de un individuo en una organización, el poder formal se basa en el rango.
• Poder legítimo: se conoce como poder posicional, se deriva de la posición de una persona en la jerarquía de una organización.
• Poder experto: es la influencia ejercida debido a la experiencia, habilidad especial o conocimiento.
• Poder referente: se basa en la identificación con una persona que tiene recursos o rasgos personales deseables.
• Poder coercitivo: se deriva de la capacidad de una persona para influir en otros mediante amenazas, castigos o sanciones.
• Poder de recompensa: las personas cumplen con los deseos o directivas de otros por que al hacerlo produce beneficios positivos, estas recompensas pueden ser financieras, bonos, aumentos, etc.
• Poder informativo: es cuando una persona posee la información necesaria o deseada.
• Poder político: surge de la capacidad de un líder para trabajar con personas y sistemas sociales para ganarse su lealtad y apoyo. Se desarrolla en todas las organizaciones estatales.
• Poder carismático: es una extensión del poder referente que surge de la capacidad de un individuo, personalidad y estilo interpersonal.

¿Qué es Delegación?

La delegación es una transferencia de tareas, funciones, atribuciones y autoridad que se realiza entre una persona que ocupa un cargo superior, a un inferior jerárquico para que opere en un campo limitado y acotado, normalmente con un objetivo específico.

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