Guia de trabajo independiente derecho laboral individual y prestacional

GUIA DE TRABAJO INDEPENDIENTE DERECHO LABORAL INDIVIDUAL Y PRESTACIONAL

UNIDAD I HISTORIA DEL DERECHO LABORAL

Elaborar mapas conceptuales, de los contenidos expuestos en los modelos de seguros.

 Elabora un cuadro comparativo de la historia del derecho laboral individual.

Socializar con sus compañeros, fuera del aula, sobre las Leyes y Decretos de derecho laboral individual

UNIDAD II PRINCIPIOS FUNDAMENTALES Y GENERALES DEL DERECHO

LABORAL Y FUENTES

Investiga: sobre las fuentes constitucionales del derecho laboral individual.

Comparar las normas que regulan las fuentes constitucionales

Elabora un cuadro donde exponga los diferentes principios, y conceptos de derecho laboral individual.

Investiga sobre los modos de hacer y usar el derecho laboral individual. Presenta un ensayo en grupos de tres. Escribiendo su opinión personal.

UNIDAD III LA EMPRESA EN EL DERECHO LABORAL

Investigar y socializar con los compañeros de clase, sobre los diferentes conceptos de empresa vistos desde otras ciencias económicas y administrativas.

UNIDAD IV EL CONTRATO DE TRABAJO

En un mapa conceptual explique las distintas clases de contrato de trabajo.  

Resolver talleres problémicos, donde se habla sobre los diferentes tipos de contratos.

UNIDAD V FLEXIBILIDAD LABORAL, INTERMEDIACIÓN LABORAL y

OUTSOURCING

Análisis de textos: identifica los argumentos que sustentan las definiciones del ser humano e indica sus influencias en la Declaración Universal de los Derechos Humanos; incluye también tu opinión personal en cada caso. Interpreta, argumenta y opina.

UNIDAD VI CONTRATO DE APRENDIZAJE

El estudiante investigara  el tipo de implicaciones de este tipo de contrato.

UNIDAD VII JORNADA DE TRABAJO

Análisis jurisprudencial en grupos de a tres.

UNIDAD VIII SALARIOS

Desarrollar el concepto  de salario  con base en la ley  y la jurisprudencia

Análisis jurisprudencial en grupos de a tres.

UNIDAD IX PRESTACIONES SOCIALES COMUNES

Talleres problémicos con casos frecuentes de la vida real donde se presentan conflictos referentes a la causación y pago de las prestaciones sociales.

UNIDAD X PRIMA DE SERVICIOS

Desarrollar el concepto  de prima de servicios  con base en la ley  y la jurisprudencia

UNIDAD XI DOTACIÓN DE CALZADO Y VESTIDO DE LABOR

Desarrollar el concepto  de dotación  con base en la ley  y la jurisprudencia

UNIDAD XII SUBSIDIO FAMILIAR

Desarrollar el concepto  de subsidio familiar  con base en la ley  y la jurisprudencia

UNIDAD XIII PROTECCIÓN A LA MATERNIDAD Y A LA INFANCIA

Elaboración de actividades pedagógicas y análisis jurisprudencial en grupos de a tres.

UNIDAD XIV LA PRESCRIPCIÓN DE ACCIONES EN MATERIA LABORAL

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