CONFORMACION DE BRIGADA DE EMERGENCIA
Enviado por SACVE420 • 1 de Abril de 2014 • 2.450 Palabras (10 Páginas) • 451 Visitas
RESOLUCION 1016 DE 1989
ü Artículo No. 11 (Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial).
ü Numeral 18. Organizar y desarrollar un plan de emergencias teniendo en cuenta las siguientes ramas:
a) RAMA PREVENTIVA
b) RAMA PASIVA O ESTRUCTURAL
c) RAMA ACTIVA O CONTROL DE LAS EMERGENCIAS.
• DECRETO 1295 / 1993
• CIRCULAR 001/2000
• RESOLUCION 2400 DE 1979
Se establecen disposiciones sobre vivienda, Higiene y Seguridad en los establecimientos de trabajo (Art. 14 y 16).
• DECRETO 919 de 1989.
Por el cual se organizó el Sistema Nacional para la Prevención y Atención de Desastres.
CLASIFICACION DE EMERGENCIAS
AMENAZAS
v Antropicas: Incendios, Explosiones, Escape gases y vapores, Orden publico
v Natural: Sismos, Terremotos, Inundaciones, Tormentas
v Otros: Epidemias
ASIGNACIÓN RECURSOS
• FINANCIEROS: Presupuestos para funcionamiento, capacitación y entrenamientos.
• MATERIALES: Adquisición de equipos y elementos de protección personal necesarios
• HUMANOS: Contratación de personal especializado para realizar la instrucción
ESTRUCTURA INTERNA
• JEFE DE BRIGADA
• JEFES DE GRUPO
• BRIGADISTAS
Ø CARACTERISTICAS DEL JEFE DE BRIGADAS'''''
Su misión es la de mantener la brigada preparada para intervenir en cualquier emergencia que se presente en la empresa
• Capacidad técnica en los campos de la prevención , protección y atención de emergencias
• Pericia como entrenador
• Habilidad para dirigir actividades
• Liderazgo y don de mando
Sus funciones
• Planear la organización de la brigada
• Trazar planes de acción
• Proveer lo conveniente para el entrenamiento y capacitación
• Asignar tareas y responsabilidades a los miembros de la brigada
• Coordinar las operaciones durante las emergencias
• motivar y mantener en alto la moral de la brigada
TIPOS DE BRIGADAS
A) Brigada de Evacuación
B) Brigada de Primeros Auxilios
C) Brigada de Prevención y Combate de Incendio
d) Brigada de Comunicación
De acuerdo a las necesidades del centro de trabajo, las Brigadas pueden ser multifuncionales, es decir, los brigadistas podrán actuar en dos o más especialidades.
Ø PERFIL DE LOS BRIGADISTAS
Se recomiendan que sean personas que reúnan condiciones mentales, emocionales y físicas que puedan considerase hábiles para servir en las brigadas
Habilidades y actitudes
• Poseer o adquirir conocimientos en emergencias
• Tener o recibir entrenamiento practico
• Contar con voluntad de servicio y compromiso
• Tomar la iniciativa en situaciones difíciles
• Ser capaz de dar órdenes claras, precisas y oportunas
• Ser ágil, ordenado , responsable y con criterio
• Tener autodominio, ingenio, persistencia, serenidad y prudencia
Funciones de los brigadistas
Antes de la emergencia''
• Poseer los conocimientos de la teoría básica y entrenamiento en maniobras de prevención y control de emergencias.
• Definir los elementos y equipos necesarios para cumplir con su labor
• Inspección de áreas para reconocer las condiciones de riesgo en el trabajo que puedan generar lesiones o hacer peligrar la vida de los trabadores y el proceso productivo de la empresa
• Con base en los hallazgos de las inspecciones tomar las medidas correctivas y preventivas para controlar y minimizar la ocurrencia de emergencias o disminuir la vulnerabilidad frente a ellas.
• Conocer los riesgos generales y particulares que se presentan en los diferentes sitios y actividades que se desarrollan en el área que labora.
Durante la emergencia''
• Actuar prontamente cuando se informe de una emergencia en su área (o si es requerido por otra área), usar el equipo que tenga a disposición según el evento.
• En cualquier emergencia actuar coordinadamente con los demás miembros del grupo operativo.
• Brindar apoyo a los grupos de socorro que se hagan presentes en la empresa para controlar la emergencia.
Después de la emergencia''
• Efectuar los reajustes o modificaciones necesarias a las acciones realizadas
• Reponer e material utilizado, verificación del post-uso, y hacer el mtto si lo ameritan.
• Ayudar a restaurar lo mas pronto posible el funcionamiento norma de las actividades dentro de la empresa.
Responsabilidad de los brigadistas
Estas se determinan según las necesidades propias de cada empresa y pueden ser:
• Entrenamiento permanente y/o periódico
• Planificación previa a las emergencias
• Inspección rutinaria de equipos y riesgos
• Entrenamiento del personal en el uso de equipos para emergencias
• Entrenamiento y prácticas en la evacuación del establecimiento
• Mantenimiento del equipo de la brigada
COLORES SUGERIDOS PARA LA IDENTIFICACION DE LOS BRIGADISTAS
Comunicación Verde
Evacuación Naranja
Primeros Auxilios Blanco
Prevención y Combate de Incendio Rojo
v BRIGADAS DE EVACUACIÓN
Las funciones y Actividades de la Brigada son:''
a) Implementar, colocar y mantener en buen estado la señalización del inmueble, lo mismo que los planos guía. Dicha señalización incluirá a los extintores, botiquines e hidrantes
b) Contar con un censo actualizado y permanente del personal
c) Dar la señal de evacuación de las instalaciones, conforme las instrucciones del coordinador general
d) Participar
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