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Cuestionario ¿Qué es la orientación profesional?


Enviado por   •  15 de Febrero de 2017  •  Tarea  •  764 Palabras (4 Páginas)  •  330 Visitas

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  1. ¿Qué es la orientación profesional?

Es la vocación que viene del vocatio llamado interior.

  1. ¿Qué es vocación?

Es el conjunto de habilidades e intereses para ciertas tareas y señala áreas donde se cree que la persona rendirá más.

  1. ¿Qué es ocupación?

Sinónimo de labor, trabajo y que hacer. Revelamiento de roles, objetos, herramientas o vehículos para efectivizar lo vocacional.

  1. ¿Cuántos elementos son para la toma de decisiones profesional?

Son 7 elementos.

  1. ¿Cuáles son los elementos para la toma de desiciones?
  • Responsabilidad y compromiso
  • Disposición
  • Valentía
  • Disposición
  • Tolerancia
  • Perseverancia
  • Entrega
  1. ¿Qué nombres se utilizan en la teoría de Holland?
  • Convencional o metódico
  • Realista
  • Artístico
  • Social
  • De investigación
  • Empresarial
  1.  De acuerdo a la Teoría de Holland, escribe el nombre correcto en cada pico.

  1. De acuerdo a la Teoría de Holland ¿como es una persona REALISTA?

Es una persona fuerte, con poca capacidad verbal e interpersonal, prefiere problemas concretos.

  1. De acuerdo a la teoría de Holland , ¿Cómo es una persona ARTISTICO?

Es una persona poco sociable, evita los problemas complicados, se expresa de manera individual.

  1. De acuerdo a la teoría de Holland, ¿cómo es una persona SOCIAL?

Es una persona sociable, responsable, sensible, humanista y necesita llamar la atención.

  1. De acuerdo a la Teoría de Holland, ¿cómo es una persona DE INVESTIGACION?

Es una persona introvertida, poco sociable, medita para resolver los problemas y comprender las cosas.

   

  1. De acuerdo a la Teoría de Holland , ¿Cómo es una persona EMPRESARIAL?

 Tiene la capacidad verbal para vender, convencer, es líder y es verbalmente agresivo.

  1. De acuerdo a la teoría de Holland, ¿Cómo es una persona CONVENCCIONAL O METODICO?

Prefiere actividades organizadas y puestos subordinarios, es adaptable eficiente en tareas bien organizadas.

  1. ¿Qué es talento?

Es la especial capacidad intelectual que una persona tiene para aprender las cosas con facilidad o para desarrollar con mucha habilidad una actividad.

  1. ¿Qué es Habilidad?

Es la capacidad de una persona para hacer una cosa correctamente y con facilidad.

  1. ¿Qué es Aptitud?

Es la capacidad de una persona o una cosa para realizar adecuadamente cierta actividad, función o servicio.

  1. ¿Qué es la Potencialidad?

Cosa que tiene posibilidad de ser o de existir en el futuro.

  1. ¿Qué es limitación?

Es algo que te limita a realizar cierta actividad y son dos tipos: físicos y emocionales.

  1. Da un ejemplo de limitaciones físicas.

Que no tiene un pie/ que no ven, no escuchen.

  1. Da un ejemplo de limitaciones emocionales.

Depresión, bipolaridad, esquizofrenia, ser tímido.

  1. ¿Qué es Profesional?

Un profesional es una persona que se ha formado académicamente para realizar una ocupación específica.

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