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Enviado por   •  13 de Julio de 2015  •  2.881 Palabras (12 Páginas)  •  196 Visitas

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SÍNTESIS DEL INFORME DE GESTIÓN ANUAL TÉCNICO PEDAGÓGICO -2010

PRIMARIA

Profesor: Mauro F. López Arellán GRADO: 5° C

N° PROCESO LOGROS AVANCES DIFICULTADES RECOMENDACIONES

01 Planificación, programación curricular y carteles  Las reuniones de coordinación para elaboran las unidades didácticas.

 Programación anual en el inicio del año escolar  La programación anual por la comisión de técnico pedagógico  Las directivas emanadas a destiempo

 Falta de tiempo para la planificación y programación.

 No se hizo la diversificación curricular.  Se debe dar un tiempo para la planificación y programación al inicio del año escolar.

02 Programación a corto plazo-unidades didácticas

 Existencia de coordinadores y la comisión de técnico pedagógico  Se coordina y programa en forma mensual las unidades de aprendizaje por grado  Falta de materiales y accesoria permanente.  Debe haber talleres sobre la planificación y diversificación curricular.

03 Implementación y reajuste del proyecto curricular Institucional Actualización del PCI de parte de la comisión. La culminación del PCI y PEI Falta de presupuesto para la implementación.

Escaso tiempo para la actualización de PCIE. Debe haber un presupuesto para la elaboración de proyectos y su mejoramiento.

04 Organización pedagógica a nivel institucional y de aula Las aulas están organizadas de acuerdo al ciclo y sectores de aprendizaje.

Se coordina mensualmente para elaborar las unidades La organización ejecutada por cada docente del aula.

Existen los documentos de organización. Que se comparte las aulas con el nivel secundaria lo cual no ayuda a organizar y se destrozan los materiales Se debe independizar el nivel primaria para evitar los destrozos de ambientaciones.

05 Equipos de producción de material de aula Mayoría de los profesores conocen nuevas estrategias de producción de materiales.

Existen docentes que elaboran materiales digitales para el empleo y desarrollo de las sesiones de aprendizaje. En forma particular cada profesor produce aun es en forma baja. Un equipo no existe.

Un docente Ganador en el concurso maestros TIC ocupando el primer puesto.

No hay ambiente ni presupuesto Debe haber un ambiente para la producción de materiales y un presupuesto

06 Proceso de evaluación

Los docentes en forma mayoritaria conocen que la evaluación es permanente y reflexiva Conocen las características de la evaluación y los instrumentos a través de la comisión de técnico pedagógico Falta de implementación en la evaluación de aprendizaje. Se debe programar implementación en temas de funciones de evaluación.

07 Actividades de emergencia educativa y plan lector: resultados de comprensión lectora, razonamiento matemático y valores.  En la comprensión lectora se esta dando resultados ya que se prioriza en toda las áreas.

 Informe de análisis de comprensión lectora de los estudiantes. En forma general se ha avanzado la preferencia en comprensión lectora, lógico matemática y valores Escaso material educativo, libros, ambientes biblioteca

Los medios de comunicación que frenan a la lectura, y los valores Debe haber un ambiente de lectura y materiales.(biblioteca escolar)

08 Capacitación docente y administrativa La municipalidad no tienen programa de implementación

Por falta de motivación y economía no se actualiza Debe haber un presupuesto para la implementación de los docentes

09 Monitoreo y supervisión Se superviso dos veces haciendo control de diario de clase Falta de orientación frecuente de monitoreo Debe haber un equipo de supervisión y monitoreo

10 Horas efectivas de clase programadas y logradas Se cumplió 1128 horas efectivas de clase de acuerdo a la calendarización programada. Se ha avanzado con el incremento de horas efectivas durante 38 semanas y 1200 horas Falta de flexibilización para los trabajos de exposición fuera de aula

11 Proyecto de innovación pedagógica Se presentó un proyecto de innovación pedagógica al municipio de Los Olivos

12 Acciones de defensa civil Si se trabajo bajo la guía de la comisión Se realizo el simulacro de acuerdo al tiempo programada.

13 Educación inclusiva(educación especial) Somos Básica regular y no se ha trabajado Debe haber más instituciones para alumnos con necesidad especial.

14 Participación de padres de familia(APAFA Y COMITES) Se logró en forma mínima la participación de PPFF Se avanzó en la parte de sensibilización a la valoración de sus hijos Poca participación de PPFF.

Se debe sensibilizar y luego obligar a la participación en las reuniones a los PPFF.

15 Trabajo con otros sectores e instituciones No SE REALIZO Se debe hacer mas gestiones con las empresas e instituciones.

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Profesor de 5° “C”

EVALUACIÓN CUALITATIVA TÉCNICO PEDAGOGICO –AÑO 2010

Profesor : Mauro F. López Arellán Nivel: Primaria Grado: 5º “C”

N° ASPECTO TECNICO PEDAGOGICO FORTALEZAS OPORTUNIDADES DEBILIDADES AMENAZAS

01 PLANIFICACIÓN DE LA PROGRAMACIÓN CURRICULAR. Programación y diversificación curricular en forma individual porque no hubo tiempo al inicio del año escolar.

Elaboración de carteles por grado Implementación en programación curricular de las instituciones. Falta de tiempo para la planificación y programación.

Directivas inadecuadas

Falta de instrumentos y materiales de parte de UGEL

La municipalidad no tiene programas para la planificación curricular

MED no distribuye el DCN

02 IMPLEMENTACIÓN CURRICULAR INSTITUCIONAL Conformación de coordinadores y la comisión de técnico pedagógico Las normas de horas efectivas de clase. Falta de política de educación

Cada gobierno emite nuevas normas y DCN

03 EJECUSIÓN CURRICULA Se ejecuta de acuerdo a lo programado en forma acordinada y articulada. El uso de PCI en la diversificación curricular Falta de tiempo adecuado para la diversificación. Cambios constantes de DCNEBR.

04 EVALUACIÓN CURRICULAR Cada año se evalúa la ejecución y planificación curricular presidida por la comisión y los directivos.

Existen indicadores de evaluación. La organización ejecutada por cada docente del aula Poco apoyo de PPFF en la elaboración y organización. Se debe hacer conocer el valor de la educación a todo los PPFF.

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