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Lo Etico Y Lo Antietico


Enviado por   •  12 de Septiembre de 2013  •  1.356 Palabras (6 Páginas)  •  1.991 Visitas

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LO ETICO Y LO ANTIETICO DE LOS MAESTROS:

Una de las profesiones más cuestionadas socialmente es la docencia.

A continuación describiré algunas de las situaciones que involucran al docente en su quehacer diario:

LA ACTUALIZACION

LO ETICO

El docente de mantenerse actualizado en el área de su ejercicio profesional. Debe ser periódica y en función de las nuevas tendencias pedagógicas. Es una responsabilidad individual.

LO ANTIÉTICO:

La falta de interés profesional. No asistir a los cursos de mejoramiento o actualización profesional, en horario no laboral "porque atenta contra el sagrado derecho Constitucional " al descanso.

LA AUTODISCIPLINA

LO ÉTICO:

Estrategia que debe considerar el docente tanto para su actividad profesional como privada. La autodisciplina es necesaria para un mejor logro de los objetivos en estas dos facetas. La autodisciplina genera confianza, seguridad y un óptimo desempeño profesional.

LO ANTIÉTICO:

Carecer de autodisciplina puede generar, en las dos facetas antes señaladas, actitudes y conductas inadecuadas o no deseables.

EL CASTIGO O SANCION

LO ETICO:

Estrategia que utiliza el docente para hacer reflexionar al educando acerca de una situación o conducta particular. El castigo no debe generar angustias ni exceso de trabajo en este. Por el contrario, debe ser utilizado para generar conductas asertivas y positivas posteriores.

Debe ser impuesto de común acuerdo con los padres. En forma unilateral genera discrepancias en su aplicación y no logra el efecto buscado.

LO ANTIÉTICO:

Castigar al alumno indiscriminadamente y por cualquier motivo: Imponerle tareas, copias, (planas), dejarlo sin recreo en forma individual o en grupo, no permitirle ir al baño, merendar, o humillarlo ante sus compañeros. Algunos son utilizados en menor o mayor grado por docentes en la actualidad.

EL COMPROMISO

LO ETICO

"Competencia" que se adquiere, tanto en la formación académica (Tiene su origen en la vocación por la actividad docente) como en el desempeño de las actividades propias de la misma. Compromiso que se ratifica con el òptimo desempeño de sus funciones como docente de aula.

Este se diversifica a lo largo de la carrera docente, al ejercer funciones como Coordinador, Subdirector, Director o Supervisor.

El compromiso debe incrementarse en la medida del desempeño de sus funciones, tiempo y dedicación.

LO ANTIÉTICO:

Elegir la carrera docente, como aquella que puede garantizarle cupo en las instituciones de educación superior. No tener plena convicción de ejercer la docencia con vocación, sino para sustento. Sin Visión y misión pedagógica. Genera un No - compromiso para consigo mismo y para con los educandos.

EL EDUCANDO

LO ETICO:

El respeto por la persona, por sus capacidades, sus habilidades, su potencialidad e incluso sus limitaciones deben ser consideradas por el docente para cumplir con el objetivo que plantea la educación: El pleno desarrollo de la personalidad, y el logro de un hombre apto para convivir en una sociedad democrática, basada en la familia y en la valorización del trabajo.

LO ANTIÉTICO:

El docente como factor de transmisión de antivalores. El no considerar al educando como individuo con características propias y posibilidades de elegir de acuerdo a las opciones que se le presenten. El no respetar la creatividad y las iniciativas del mismo y la falta de orientación acerca de múltiples factores predominantes en la televisión (Antivalores) y en la vida diaria: droga, sexo, consumismo, etc.

LA EVALUACIÓN:

LO ETICO:

La evaluación forma parte del proceso educativo y del trabajo diario del docente. Es continua, integral y cooperativa. Registra el rendimiento del educando, tomando en cuenta los rasgos de su personalidad.

LO ANTIÉTICO:

Evaluar sin tomar en cuenta los rasgos del educando. No cumplir con los lapsos de evaluación establecidos en la programación de actividades. Evaluar subjetivamente sin aplicar pruebas y convenir con alumnos y colegas la necesidad de la nota para así cumplir con lo que la norma exige.

LA HONESTIDAD

LO ETICO:

La honestidad se demuestra con el cumplimiento de su trabajo en cualquiera de sus fases. La honestidad la demuestra y la promueve para consigo mismo, para con sus alumnos y con sus padres. Es un valor que se demuestra con la práctica diaria.

LO ANTIÉTICO:

! Todo lo contrario!

HORARIO DE TRABAJO

LO ETICO:

El docente debe cumplir con el horario de trabajo asignado, independientemente de su carga horaria: Tiempo completo, medio tiempo o profesor por horas.

Debe concentrar la mayor carga horaria posible en un solo plantel.

LO ANTIÉTICO:

La sobreposición y simultaneidad de dos horarios de planteles distintos, con lo cual obviamente incumple ambos, pero los cobra sin deducciones.

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