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Ubuntu


Enviado por   •  7 de Noviembre de 2013  •  Informe  •  383 Palabras (2 Páginas)  •  258 Visitas

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■Las compañías cuyos empleados están altamente satisfechas tienen un rendimiento de un 700% mas alto

■Ubuntu quiere decir que todos estamos juntos en esto

■Estar ocupado no es disculpa para no hacer lo que realmente importa

■Se utiliza “nosotros” en lugar de “yo”, porque en el trabajo se funciona como una “familia” y cada uno es importante

■Entrar en contacto con otra persona, de manera autentica, libera la energía mas poderosa del planeta

■Se considera el éxito colectivo por encima del progreso

■Con confianza y respeto los demás t concederán beneficio d la duda,sin ellos,técnicas d motivación parecerán manipuladoras

■empieza por reconocer y aceptar la humanidad, la igualdad y el valor de cada persona

■no se trata de hacer sino de SER

■no significa respetar el trabajo mal hecho, significa respetar a quien lo hizo

■#filosofia_ubuntu es compasiva pero no blanda, cuando un grupo se ve amenazado x comportamiento d 1 individuo, hay q llamarle la atención

■mejores jefes son los q t tratan con respeto,t estimulan xa q progreses y no actúan como si fueran mejores aunq sepan mas

■Se trabaja mejor cuando sabes q le importas a tu jefe y solo se consigue stableciendo relac humanas d conocimiento mutuo

■Si permites q las diferencias definan 1 relaccion siempre starás n contradicción con los demás,pregúntate q tienes n común

■Si eres jefe piensa en cada miembro del equipo como alguien que esperas que triunfe

■Es duro sentirse feliz en un mundo en el cual solo ves lo que te hace falta

■En la naturaleza no hay premios ni castigos, solo consecuencias

■El espíritu ubuntu esta contenido en el termino “comunidad”

■La formación, las evaluaciones de desempeño son importantes pero secundarias, primero debe ser el reconocimiento

■Una época de transición puede ser de gran creatividad

■Hay que ser capaz de relajarse y reírse de los desaciertos y debilidades propias

■Cuando atiendo a 1 clte,me olvido del típico lenguaje d Servicio al Cliente y converso como un humano normal

■Gira en torno a encontrar terreno común que conecta un ser humano con otro

■Mientras haya empleados que se consideren “de abajo”, la tarea de Ubuntu no ha terminado

■La puerta para entrar en Ubuntu se llama gratitud y esta siempre abierta

■El camino de Ubuntu esta marcado por nuestra humanidad, seguimos esa senda de persona a persona

■El espíritu d Ubuntu se encuentra a través d la comunidad, q se descubre cuando se descubre 1 unidad d propósito con otros

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