Una filosofía africana de trabajo en equipo, cooperación y lealtad
Enviado por flaki.1991 • 12 de Marzo de 2014 • Informe • 300 Palabras (2 Páginas) • 184 Visitas
Una filosofía africana de TRABAJO EN EQUIPO,COOPERACIÓN y LEALTAD
2. Nelson Mandela Premio Nobel de la Paz (1993). Presidente de Sudáfrica (1994-1999). Revolucionario político (Apartheid).UBUNTU: «Cuando éramos jóvenes, un viajeroatravesaba el país; se detenía en un pueblo y notenía que pedir comida ni agua. Una vez quellegaba la gente le daba comida, lo atendía»
3. Desmond Tutu Premio Nobel de la Paz (1984). Clérigo de Sudáfrica. Revolucionario político (Apartheid).UBUNTU: «Te necesito para poder ser yomismo. Al igual que me necesitas para poderser tú mismo. Estamos ligados unos conotros»
4. Nos contamos historias para explicar los hechos denuestra vida. Estar conectados a otros suministra laoportunidad necesaria para cuestionar historias quepodrían estar perjudicando nuestro desempeño einhibiendo nuestro desarrollo.
5. Ubuntu quiere decir que todos estamos juntos en esto.
6. Estar ocupado no es disculpa para no hacer lo querealmente importa.
7. Entrar en contacto con otra persona, de una maneraauténtica libera la más potente energía del planeta.
8. Ubuntu es una filosofía que considera el éxito delgrupo por encima del del individuo.
9. El primer paso para sacar Ubuntu a la vida esdescubrirlo en el propio corazón. Ubuntu proviene denuestra energía interior natural.
10. Con confianza y respeto, otros te darán el beneficio dela duda. Sin confianza ni respeto las técnicasmotivadoras parecen manipulación.
11. Ubuntu empieza por reconocer y aceptar lahumanidad, la igualdad y el valor de cada persona.
12. Usted no puede simplemente hacer Ubuntu. Ustedtiene que ser Ubuntu.
13. Ubuntu no significa respetar el mal trabajo; significarespetar a la persona que lo hizo.
14. Ubuntu es una filosofía compasiva, pero no blanda.Cuando el grupo está amenazado por elcomportamiento de un individuo, hay que llamarle laatención a esa persona.
15. Si usted permite que las diferencias definan unarelación, siempre estará en contradicción con los demás.Ubuntu pregunta: “¿Qué tenemos en común?, ¿cómopodemos trabajar juntos?”.
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