Historia de la Ingeniería Industrial.

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Historia de la Ingeniería en General.

Se puede decir que la ingeniería inicia desde los procesos de producción artesanales, es decir, desde que el hombre tomo una piedra para darle forma de una herramienta de trabajo, así también cuando descubrió la forma de hacer fuego.

El hombre siempre ha dedicado mucho trabajo al desarrollo de dispositivos y estructuras que hagan más útiles los recursos naturales. Esos hombres fueron los predecesores de ingenieros de la era moderna.

La diferencia más significativa entre aquellos antiguos ingenieros y los de nuestros días, es el conocimiento en el que se basan sus obras.
Los primitivos ingenieros diseñaban puentes, máquinas y otras de importancia sobre la base de un conocimiento práctico o empírico, el sentido común, la experimentación y la inventiva personal.

Los antiguos practicantes carecían casi por completo del conocimiento de la ciencia lo que es explicable: la ciencia prácticamente no existía. La ingeniería permaneció esencialmente ese estado durante muchos siglos.

La Revolución Agrícola, fue el primer gran cambio del hombre en el que paso de una existencia nómada a otra en un lugar más o menos fijo para cultivar productos y criar animales comestibles fue condición previa necesaria para el desarrollo Industrial. 

Los primeros ingenieros fueron arquitectos, especialistas en irrigación e ingenieros militares. Uno de los primeros cometidos de los ingenieros fue construir muros para proteger las ciudades; debido al riesgo de recibir un ataque enemigo, el sentirse protegido es una de las necesidades humanas básicas.

Se puede definir esta época como la era de los inventos ya que estos dieron inicio a la ingeniería, que entonces como ahora es el proceso de aplicar el conocimiento científico en bien de la humanidad.

^[1]Nuestros antiguos antepasados intentaron controlar y usarlos materiales y las fuerzas de la naturaleza para el beneficio público, observaron y estudiaron las leyes de la naturaleza y desarrollaron un conocimiento de las matemáticas y la ciencia que no poseían.

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APORTACIONES DE MESOPOTAMICOS

1. La carreta de dos ruedas se dice que aparecieron en esta región.
   2. El antiguo y misterioso pueblo sumerio construyo canales, templos y ciudades amuralladas siendo las primeras obras de ingeniería del mundo.
   3. El Astrolabio se utilizaba en las observaciones astronómicas, para medir ángulos.
   4. El sistema sexagesimal que usaban los Mesopotámicos, se ha conservado hasta nuestro tiempo para mediciones de tiempo y ángulos.
   5. El Ziguart una torre piramidal construida en honor a sus dioses, pirámide con terrazas de ladrillo con escaleras y una capilla en la parte superior.
   6. El Código Hammurabi suministraba un importante mensaje que tenía que ver con el aseguramiento de la calidad.
   7. El Nahrwan un canal de 120mt de anchura se extendía paralelo al rio Tigris una distancia de 320 km irrigando una anchura de 30 km.
   8. El concreto su primer uso fue conocido en Jerwan al construir un acueducto elevado de 263mt, 21mt de anchura y 8.5mt en lo más alto. 

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APORTACIONES DE LOS EGIPCIOS

1. Surgieron expertos en planificación y construcción.
2. Estos ingenieros practicaron la forma conocida más antigua de la topografía, desarrollaron eficaces sistemas de irrigación y construyeron notables edificios de piedra.
3. Los egipcios usaban secciones de cuerda que habían sido humedecidos en agua, secadas y luego recubiertas con cera para asegurar una longitud constante.
4. En el año 3300 a.C los egipcios desarrollaron y mantuvieron un sistema de diques, canales y sistemas de drenaje.
5. Las obras más conocidas de los egipcios son las pirámides; la pirámide escalonada de Sakkara construida por Imhotep como sepulcro del gobernante Zoser.
6. La pirámide más grande conocida como la pirámide de Keops 147 mts de altura y 5ht de base.
7. Las tres pirámides de Giza.
8. Sistemas de agua potable por medio de canales.

Ingeniería Industrial

A inicio de la revolución industrial, muy pocos gerentes o dueños de empresas se preocupaban de las condiciones de trabajo y salarios de los obreros que se encontraban a su servicio. El salario que recibía un obrero era de acuerdo a la estipulación de un precio para cada pieza u objeto que hubiera producido.

Estos precios se encontraban generalmente muy por debajo de la capacidad de producción del individuo y tenían que trabajar más horas para obtener un salario que a pesar de todo era insuficiente para mantener condiciones mínimas de subsistencia.

Con la venida de la Revolución Industrial, el trabajo artesanal se ve reemplazado por las maquinas accionadas por energía del agua, del viento o los animales, siendo además necesario mucho esfuerzo humano para la realización de todas las actividades propias de fabricación.

Algunas personas se interesaron con el mejoramiento del trabajo y otros elementos del proceso productivo y fue así como comenzó la labor de la ingeniería industrial.

Frederick W. Taylor

Es considerado el padre de la Ingeniería Industrial, impulso el progreso del campo.

Taylor propuso que la gerencia realizara un plan de trabajo para cada uno de sus empleados, en la cual apareciera cada una de las actividades que debería ejecutar el operario, así como las herramientas a utilizar y el tiempo determinado para cada actividad.

Estos conceptos dieron orígenes a lo que se conoce como la fórmula de Taylor para máximo rendimiento:

• Definir la tarea
• Definir el tiempo
• Definir el método

Antes de su muerte dio nuevos aportes, entre los más importantes, los que se refieren a la actividad de la gerencia para asegurar una dirección efectiva.

• Desarrollar un método para cada elemento de trabajo
• Seleccionar y adiestrar rigurosamente a los operarios
• Establecer una relación armónica con sus asalariados
• Asumir la responsabilidad de las actividades que son de naturaleza gerencial

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Henry Fayol

Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeñó el cargo de ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault.

El modelo administrativo de Fayol se basa en tres aspectos fundamentales: la división del trabajo, la aplicación de un proceso administrativo y la formulación de los criterios técnicos que deben orientar la función administrativa. Para Fayol, la función administrativa tiene por objeto solamente al cuerpo social: mientras que las otras funciones inciden sobre la materia prima y las máquinas, la función administrativa sólo obra sobre el personal de la empresa.

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