Salud Ocupacional Taller 5

1. Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos.

Los accidentes de trabajo ocurren por dos grupos de causas inmediatas:

 Las condiciones inseguras, como son la falta de guardas sobre poleas y en granes, falta de protección contra incendio, estructuras o instalaciones que no son adecuadas al tipo de trabajo que se realiza, que no se suministre equipo de protección personal a los trabajadores, etc. Ósea que son las condiciones de Inseguridad de las instalaciones, maquinaria y locales de trabajo.

 El segundo grupo de estas causas son los actos inseguros que los obreros cometen cuando violan una norma de seguridad como puede ser no usar el equipo de protección que se les proporciona, usar herramientas inadecuadas, hacer bromas en los sitios de trabajo, bloquear los dispositivos de seguridad, llevar a cabo operaciones sin previo adiestramiento o sin autorización etc…

Causas Directas

 No Saber: Desconocimiento de la tarea (por imitación, por inexperiencia, por improvisación y/o falta de destreza).

 Permanente: Incapacidad física (incapacidad visual, incapacidad auditiva), incapacidad mental o reacciones sicomotoras inadecuadas. Temporal: adicción al alcohol y fatiga física.

 Motivación: Apreciación errónea del riesgo, experiencias y hábitos anteriores.

 Frustración: Estado de mayor tensión o mayor agresividad del trabajador.

 Regresión: Irresponsabilidad y conducta infantil del trabajador.

 Fijación: Resistencia a cambios de hábitos laborales.

2. Selecciona un accidente de trabajo y diligencia el reporte de dicho accidente en el formulario PAT.

DESCRIPCIÓN DEL ACCIDENTE: Camilo Andrés estaba laborando en el restaurante el sabrosón, por cuestiones de salud no se encontraba bien de repente se sintió mal, se le fueron las luces lo cual origino que tuviera una herida profunda en el brazo izquierdo, perdiendo así mucha sangre porque el cuchillo alcanzo a tocar una arteria. La hora del accidente fue a las 12:00 del medio día.

IPS QUE LO ATENDIÓ: NUEVA IPS

PERSONAS QUE PRESENCIARON EL ACCIDENTE

Apellidos y nombres: JHON EDINSON AGREDO

Apellidos y nombres: KATERINE ARBOLEDA NARVAEZ

Apellidos y nombres: CRISTIAN FELIPE GUTIERREZ

PERSONA RESPONSABLE DEL INFORME:

Apellidos y nombres: ANA LUCIA BELTRÁN

Cargo:

ENFERMERA FIRMA: ANA LUCIA BELTRAN

Fecha del informe: (DD/MM/AA) 1 4 0 1 1 0

CONCLUSIONES

El paciente afortunadamente no tuvo heridas graves, se le hizo una limpieza (lavado) por circunstancias y conveniencia se le realizo una pequeña cirugía que duro 1 hora, no presento ninguna infección y ya se encuentra de alta. Se le dio medicamento para la infección y el dolor.

Recomendaciones: Ser más cuidadoso a la hora de utilizar este tipo de herramienta cortante, utilizar protección para que no vuelva a ocurrir. Es caso de estar enfermo lo mejor no es ir a trabajar. Para tener una buena curación se le recomienda al paciente seguir las instrucciones que se le estipularon para no tener ninguna complicación.

Incapacidad: Se le debe dar incapacidad de 2 semanas mientras que se le cierre la herida.

3. Analiza la técnica utilizada en la investigación de uno de los accidentes ocurridos en tu empresa, identifica las causas de dicho accidente y describe los mecanismos de control adoptados por la empresa.

El accidente se origino por una mala carga, un empleado estaba alzando un bulto de 70 kg, como no tenia protección, se fracturo la columna. Las causas de dicho accidente fueron:

* No tener faja para que resista el peso.

* No tener una buena información sobre la cantidad de peso que debe cargar una persona.

* No pedir ayuda para que le ayudaran a alzar el bulto. Otro accidente es la intoxicación y alergia en las manos y ardor en los ojos por culpa de los químicos. Ala hora de prepararlos .Las causas de dicho accidente:

* No proteger las manos con los guantes, recomendados por la empresa.

* No utilizar el tapabocas indicado para no absorber los químicos.

* Utilizar las manos sin protección, sabiendo que pueden haber otros métodos para revolver los químicos.

* No estar bien informada sobre la utilización de los químicos.

* No utilizar gafas protectoras para que el polvo no haga contacto con los ojos.

* No tener en orden y con nombre cada químico, porque muchas veces como no tienen nombre los químicos puede que se combine o se mescle mal y se puede ocasionar una tragedia. Como la perdida delos ojos.

* No tener el botiquín por si algo ocurre, para así actuar rápidamente y que el problema no se alargue.

* Dejar las cosas o químicos en mal lugar, porque puede que por curiosidad otra persona le dé por probar y pueda ocasionar una intoxicación o envenenamiento. Los mecanismos adoptados por la empresa:

* Realizaron programas de inducción en salud ocupacional, para que así no volviera a ocurrir algo parecido.

* Se realizaron reuniones entre los grupos de trabajo para orientar o crear conciencia sobre los riesgos de trabajo y sus consecuencias.

* Establecieron programas de instrucción y de apoyo a los trabajadores, para que así tuvieran o manejaran los implementos adecuados para la prevención de los accidentes.

* Analizaron cuales otros riesgos podrían haber en la empresa, para así tomar medidas de control.

* Realizaron una serie de reglamentos y recomendaciones en cada área de trabajo. Pegaron en cada área papeles o información para que utilizaran bien las herramientas y que se necesita para prevenirse de un accidente. Y también para que se dejen los implementos y herramientas de trabajo en su respectivo lugar para que no haiga confusiones y ocurra una tragedia.

* En vista de este accidente decidieron a realizar inspecciones de seguridad y de higiene.

* Tener en cada área de trabajo un botiquín, para así acudir más rápido al accidente.

4. Redacta en Word, máximo 5 páginas las "historias creadas por ti", sobre la animación (Empresa Aleación s.a) de éste módulo. Expresa tu creatividad y relaciona los temas vistos hasta el momento. Te invitamos a explorar los ambientes laborales de la empresa imaginaria: Aleación S.A que se representa en la animación (Este caso es una adaptación de la serie Cazadores de Riesgo de la Empresa Suratep).

Empresa: alineación S.A. En la empresa laboran un total de 49 empleados, cada quien ya tiene su respectiva labor, aunque es muy pequeña tiene mucha producción, cada sector tiene un mecanismo de protección

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