Monografia
Enviado por abelrocio • 12 de Diciembre de 2014 • 8.438 Palabras (34 Páginas) • 185 Visitas
“Año de la Inversión para el Desarrollo Rural y la Seguridad Alimentaria”.
ECONOMIA EMPRESARIAL
TRABAJO MONOGRAFICO DE La toma de decisiones: incertidumbre y técnicas de optimización de resultados.
ALUMNO : ABEL VICTOR BRAVO CONTRERAS
CARRERA : ADMINISTRACION Y FINANZAS DE NEGOCIOS
GLOBALES
CICLO : II CICLO
TUTOR : SORIA JOSE BASTIDAS
FECHA : 08 de diciembre de 2013 del 2013
DEDICATORIA
Dedico esto a mis padres quienes siempre me dieron su apoyo incondicional a ampliar mis conocimientos y estar más cerca a mis metas profesionales. Esto fue posible primero con la ayuda de dios, gracias por otorgarme la sabiduría y la salud para lograrlo. No quiero dejar a mis profesores quienes me inspiraron a continuar en mis momentos frágiles y a todos los demás no mencionados.
PRESENTACION
En todos los aspectos de la vida nos tenemos que enfrentar todos los días a una toma de decisiones, ya sean grandes o pequeñas para problemas que tengamos que solucionar. La toma de decisiones se da muy significativamente dentro de la vida empresarial.
INDICE
1. Definición
2. Características más importantes en la toma de decisiones
3. Tipos de decisiones
4. Teoría del valor
5. Técnicas descriptivas para las tomas de decisiones
6. Toma de decisiones multicreditos
7. Modelos de la toma de decisiones
8. PARA LA TOMA DE DECISIONES ES NECESARIO PODERNOS APOYAR EN
9. Toma de decisiones financieras
10. Decisiones financieras
11. Proceso para toma de decisiones
12. Modelos para optimizar las tomas de decisiones
13. Conclusiones
14. Bibliografía
DEFINICION
En todos los aspectos de la vida nos tenemos que enfrentar todos los días a una toma de decisiones, ya sean grandes o pequeñas para problemas que tengamos que solucionar. La toma de decisiones se da muy significativamente dentro de la vida empresarial.
Para que se dé una toma de decisiones en los sistemas es necesario tener unos objetivos como son:
Tomar -decisiones acertadas y basarse en la objetividad de los datos más que en los deseos y esperanzas para darles una interpretación adecuada.
-mejorar el sistema de gestión de calidad de la empresa.
Uno de los problemas que se presentan en la toma de una decisión es por parte de los analistas de los sistemas ya que los resultados deben ser en hechos reales. Los analistas deberán intentar mejorar los resultados para conseguir las metas y los objetivos marcados en el plan de la organización, todo se da con el intercambio de información ya sea negativa o positivamente deben fluir por la organización.
Los analistas son los encargados de señalar los defectos y proponer una pronta solución sin perjudicar la organización.
La información es la materia prima y fundamental en la toma de decisiones de los analistas en una organización ya que a mayor calidad de información, mejor es la calidad en la toma de decisiones.
Todas las decisiones que se tomen tienen unos beneficios claves primordiales.
El analista debe tener conocimiento de la organización y sobre todo dominar la comunicación para que la información pueda ser recogida, analizada, resumida y estructurada.
Los analistas de los sistemas deberán aumentar la calidad de las decisiones, para que puedan identificar a tiempo las desviaciones en los objetivos a los cuales se quiere llegar.
Todo esto hace que los datos sean accesibles para cualquiera que los necesite, ahorrándose así tiempo en resolver los problemas y ahonda en el conocimiento de las necesidades de los procesos de la organización, permitiendo lograr más fácilmente los objetivos de la organización.
El análisis de los datos y la información utilizando métodos válidos.
Ha de emplearse una buena metodología y procedimiento para analizar la información, y toma de decisiones.
Tomar decisiones y realizar acciones basadas en el análisis de los hechos, equilibradas con la experiencia y la intuición.
Es primordial a la hora de tomar decisiones analizar los hechos fríamente, apoyándose en experiencias pasadas para realizar predicciones y tomar las decisiones más acertadas. Las decisiones, han de ser tomadas de modo que los datos y experiencias pasadas, no han de entrar en contradicción con las futuras decisiones.
La buena toma de decisiones permite vivir mejor. Nos otorga algo de control sobre nuestras vidas. De hecho, muchas de las frustraciones que sufrimos con nosotros mismos se deben a no poder usar la propia mente para entender el problema de decisión, y el coraje para actuar en consecuencia. Una mala decisión puede obligarnos a tomar otra mala decisión, como dijo Harry Truman: "Toda mala decisión que tomo va seguida de otra mala decisión".
Un buen analista de sistemas debe tomar muchas decisiones todos los días. Algunas de ellas son decisiones de rutina o intrascendentes mientras que otras tienen una repercusión drástica en las operaciones de la organización a la cuál investigan o trabajan. Algunas de estas decisiones podrían involucrar la ganancia o pérdida de los objetivos cumplimiento o incumplimiento de la misión y las metas de la organización.
Un modelo de decisiones más simple que tiene solo dos alternativas se denomina Maniqueísmo, adaptado por Zaratustra y luego adoptado por otras religiones organizadas. El Maniqueísmo es el concepto de dualidad que divide todo lo que forma parte del universo en dos alternativas distintas o dos polos opuestos, como por ejemplo el bien y el mal, blanco y negro, día y noche, mente (o alma) y cuerpo, etc. Este concepto de dualidad fue un modelo suficiente de la realidad para aquella época para que el mundo fuera manejable y calculable. Sin embargo, hoy en día sabemos con certeza que todos los sistemas cambian y todos tiene un amplio espectro continuo. No existen los opuestos en la naturaleza. Debemos ver el mundo a través de los ojos de nuestra mente vivida; de lo contrario, no comprendemos bien las ideas complejas.
La toma de decisiones y la experiencia es un elemento clave puesto que las decisiones deben tomarse sobre una
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