COSTA GRANDE DE GUERRERO LOGISTICA INTERNACIONAL

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UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE LA

COSTA GRANDE DE GUERRERO

LOGISTICA INTERNACIONAL

MAESTRA: MONICA LIZBETH TELLECHEA BRAVO

MATERIA: ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

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INTEGRANTES:

• STEPHANNI DE JESUS GAMA ARCIGA
• MOSERRATH OLEA CORRALES
• FLOR AZALIA PINEDA CORRALES
• JOSE ARMANDO ESPINO TENORIO
• CRISTOPHER LIQUIDANO VALDOVINOS

1° “B”

Índice

INTRODUCCIÓN        

1.        HISTORIA        

2.        MISIÓN        

3.        VISIÓN        

4.        VALORES        

5.    NORMAS Y POLITICAS        

6.        ESQUEMA DE LIDERAZGO        

7. SOLUCIONES A PROBLEMAS        

INTRODUCCIÓN

Para que una empresa llegue a tener una excelente producción y sea muy reconocida, es importante que con ella lleve puntos importantes los cuales son:

• Misión: Sin una misión la empresa no podrá lograr los objetivos que desea alcanzar, ya que la misión ayuda a generar un mejor resultado en tanto con la producción como con los clientes, para así satisfacer la necesidades del cliente para que la empresa llegue a funcionar en el mercado.
• Visión: Tener un objetivo de cómo quiere llegar la empresa a ser en un futuro, ya que sin una visión la empresa se quedaría estancada en lo antiguo y no podrá llegar a ser mas innovadora, y se necesita innovar para que cada día el cliente quede satisfecho con el servicio o producto que ofrece la empresa.
• Valores: Es importante que la empresa tenga valores para que esta llegue a ser una empresa de bien, para que cliente quede satisfecho con el servicio que se ofrece, ya que nuestros valores definen nuestra esencia como entidad.
• Normas y políticas: es el reglamento por el cual te darías cuenta en cómo está el funcionamiento en tu empresa, seria como la base principal para dar mejor calidad.  
• Esquema de liderazgo: Es indispensable llevar un esquema de liderazgo para que tu empresa funcione bien, ya que sin él no se llevaría un control de quien sería la persona encargada de dirigir la empresa y todos se sentiría líderes, y esto generaría un conflicto. Por eso es indispensable tener un jefe líder para que este sea quien de las órdenes de la empresa.
• Soluciones de problemas: Llevar la solución de problemas que se presenten en la empresa, es una base importante. Saber cómo solucionar cada uno de los problemas para que así la empresa cuando llegue a presentar alguno sea menos complicado solucionarlo.

Nosotros daremos la propuesta de una empresa llamada WILDEC’S que se encarga de la venta de pescados y mariscos la cual lleva estos puntos que para todos son considerados indispensables para toda empresa, a continuación se explicara cada uno de estos puntos en este trabajo.

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1. HISTORIA:

Los inicios de la Empresa se remontan al año 1948. Al poco tiempo, la creciente demanda de clientes particulares de la zona impulsó la apertura de otro establecimiento, esta vez en la zona centro. WILDEC’S se convirtió desde ese momento en una pescadería de referencia por la alta calidad de sus productos y su esmerada atención al público.

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