Caso empresa molinera Puro Norte S.A.C
Enviado por Rocio Perez • 10 de Julio de 2020 • Trabajo • 497 Palabras (2 Páginas) • 139 Visitas
PROBLEMATICA
La empresa molinera Puro Norte S.A.C. está dedicada al proceso de pilado y a la venta de arroz, la empresa presenta problemas como falta de orden y existencia de materiales innecesarios en el área de producción notándose espacios en desorden y el piso con desechos, producto del proceso de elaboración, además existen paradas no programadas debido a que la empresa cuenta con un mantenimiento correctivo ocasionando retrasos al momento de realizar una reparación. Asimismo, se pierde tiempo cuando se modifican componentes en la maquinaria; por otra lado los operarios trabajan en función a su experiencia al no existir capacitaciones en la empresa originando obstáculos en la estandarización de procesos; la empresa no tiene en cuenta ningún plan de mejora para su transcurso de pilado de arroz que asegure la mejora de la misma.
CONCEPTOS
La manufactura esbelta que según (Ibarra y ballesteros, 2017, p.55) es una forma simple de mejorar las operaciones o actividades de cualquier procedimiento de producción. Esta filosofía es hacer más trabajo con menos recursos ya sea humanos o en materiales. Técnica formada por métodos y principios de gestión en la empresa que lleva a cabo una perfección en todo el sistema.
Las 5 eses, está enfocada en sujetar y unificar todas disposiciones propias de área de actividades, puesto que se logre ubicar y decir todas las irregularidades con respecto a todos los estándares y así prevenimos desperdiciar tiempos en la recolección, búsqueda y preparación componentes esenciales como materiales, útiles, herramientas, etc.
El TPM es una herramienta lean que está organizada por técnicas que están orientas específicamente a eliminar las averías, con apoyo de los trabajadores y su activa participación. Lo más importante del TPM para que esta herramienta funcione a la perfección es que esté involucrado todos los trabajadores que lo conforman la organización desde el gerente hasta el operario.
La herramienta SMED, se concentra en eliminar las acciones que están relacionadas a la sucesión de paradas de los aparatos en la empresa mientras estas se muestran aptas para para ser manejadas, al ser empleada se disminuye los tiempo de cambio en las maquinaria lo cual es beneficioso para la satisfacción del cliente, donde el tiempo que de ahorro pasaría a ser tiempo productivo obtendremos, aumentando así la productividad.
La productividad como la relación que se da entre el volumen total de producción y los recursos que son usados para así obtener un nivel de producción, esto nos quiere decir la razón entre las salidas y las entradas. Otros autores la entienden como la estructura de como se utilizan estos factores en la producción dentro de la elaboración de servicios y productos para la satisfacción en las necesidades que requiere sociedad y suma que es un componente estratega en las empresas por lo que los producto, servicios no podrían ser competentes si no están elaborados con estándares correspondientes de productividad.
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