Certificado de Madurez Organizacional

Certificado de Madurez Organizacional

El Certificado de Madurez Organizacional avala el nivel de calidad en la administración de la organización, su habilidad para adaptarse a los cambios del entorno y el compromiso para generar valor creciente a sus grupos de interés, con base en el Modelo Nacional para la Competitividad.

La certificación tiene una vigencia de dos años, periodo en que la organización podrá utilizar el sello del nivel de madurez alcanzado, en materiales comerciales y de promoción.

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Los objetivos del Premio Nacional de Calidad son:

Fomentar la cultura de la excelencia en México, a través del diagnóstico, la mejora continua, la Innovación y la identificación y difusión de casos ejemplares que hagan palpable la calidad en la Administración.

Evaluar el desempeño de las organizaciones, a través de un proceso objetivo, confiable y transparente Realizado por expertos en competitividad organizacional.

Generar aprendizajes en la organización que impulsan el conocimiento, que aceleran el cambio y Garantizan la mejora e innovación de la gestión.

Obtener un diagnóstico integral de las capacidades del negocio, para poder competir en un entorno que cada vez plantea mayores retos.

 Y por último Conocer el nivel de madurez de las organizaciones y proveer objetivos claros para disminuir las brechas entre el estado actual y el desempeño deseado.

II. BENEFICIOS

Las organizaciones participantes en el Premio Nacional de Calidad obtienen importantes beneficios como:

• La oportunidad de recibir el Premio Nacional de Calidad ha incrementado el prestigio y reputación como organización de referencia nacional por su innovación, competitividad y sustentabilidad organizacional.
• Esta se refiere que recibes un diagnóstico estratégico, objetivo y profesional para identificar oportunidades de mejora e innovación, en  base a su Modelo Nacional para la Competitividad.

Además de esto sabrás Utilizar profesionalmente el Modelo Nacional para la Competitividad alineando los esfuerzos, recursos, prácticas, capacidades y cultura de la organización en un modelo integral de administración, que nos brinda claridad a las estrategias para su viabilidad y el logro de la visión.

• Recibir un certificado del nivel de madurez es para brindarnos certidumbre sobre la viabilidad, compromiso, confiabilidad y competencia de la empresa ante sus grupos de interés.

• Recibir retroalimentación especializada que facilite la identificación de los elementos que fortalecen o restringen la competitividad de la empresa o institución, como resultado de una evaluación objetiva y experta.

• Compromiso del personal con la mejora continua e innovación, haciendo del capital humano la base de las ventajas competitivas de la organización.

• PNC: El proceso de evaluación del PNC está diseñado para analizar el ciclo de administración de la organización desde la fijación de estrategias, las prácticas para lograr los objetivos planteados y el impacto creado a los grupos de interés, generando aprendizajes que guíen la definición de mejoras e innovaciones para la competitividad organizacional.

III. REQUISITOS

Pueden participar en el Premio Nacional de Calidad 2019, todas las empresas e instituciones establecidas en el país, que:

Sean empresas privadas independientes, o bien una unidad de negocio con una estructura operativa propia con facultades para decidir sobre las características de su modelo de negocio, el rumbo estratégico y su ejecución;

Sean entidades del sector público, así como organizaciones, mismas que deberán incluir información de prácticas, recursos, capacidades y resultados cuantitativos y cualitativos, de este modo involucrando las áreas soporte de las funciones que incidan sobre la competitividad de la institución participante, como planeación, recursos humanos, financieros, tecnologías de la información, entre otras.

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