Corporación Umbrella
Enviado por ADDYZ • 8 de Julio de 2015 • 2.218 Palabras (9 Páginas) • 229 Visitas
CORPORACION UMBRELLA.
Antecedentes
La Corporación Umbrella fue fundada a finales de la década de los 60 por; Ozwell E. Spencer, Edward Ashford y James Marcus, con el descubrimiento del virus al que llamaron progenitor y que más tarde daría origen al virus “T” (Tyrant). Esta empresa originalmente se dedicaba a la elaboración de drogas simples y experimentos básicos para la mejora de la salud pública, posteriormente empezaría a involucrarse en la invención de nuevas tecnologías y seguridad publica.
A nivel mundial Umbrella es ubicado como una de las principales proveedoras de tecnología de computadora, productos médicos y sistemas de salud.
Sin embargo el crecimiento de la Corporación Umbrella llamo la atención de las demás compañías farmacéuticas que se vieron amenazadas porque empezaban a disminuir sus ventas. En un intento desesperado por hacer que la Corporación Umbrella callera, dichas compañías farmacéuticas indagaron acerca de la procedencia de la Corporación y descubrieron que años anteriores el accionista Spencer de la Corporación Umbrella había tenido relaciones muy cercanas con el ejército y de ahí que las compañías farmacéuticas empezaran a divulgar rumores que desvirtuaran a la Corporación.
Algunos de los rumores que corrían entre la población era que la Corporación Umbrella se financiaba principalmente por ayudar al ejercito con la creación de armamento biológico y tecnologías militares, dichos rumores surtieron efecto en los consumidores de Umbrella ocasionando pérdidas en sus ganancias, algunas otras empresas que mantenían convenio con Umbrella también empezaron a cortar sus relaciones comerciales por tiempo indefinido lo que causo que la Corporación actualmente se encuentre en crisis y al borde de la quiebra.
CORPORACION UMBRELLA
ANALISIS FODA
FORTALEZAS
• Empresa multinacional, presente en más de 100 países.
• Continuo aumento de sucursales.
• Está respaldado por la más alta tecnología patentada a nivel mundial.
• Producto original, innovador y LIDER en el mercado mundial.
OPORTUNIDADES
• Posibilidad de diversificación de los servicios y productos ofertados.
• Innovación sobre la competencia.
• Implementación en diferentes programas nacionales contra las ETS.
• Cambios continuos en las tecnologías médicas.
DEBILIDADES
• Falta de transparencia corporativa.
• Critica de algunos sectores de la sociedad.
• Poco respaldo gubernamental.
• Falta de credibilidad de algunos consumidores.
AMENAZAS
• Aumento del estilo de vida saludable (disminuirían las ventas de varios medicamentos.)
• Exigencias cada vez más elevadas de los principales grupos de interés, es decir los pagadores, los pacientes y los empleados de los laboratorios.
• Crecientes expectativas de los pacientes.
• Situación económica y social (desempleo, falta de ingresos de la población.)
OBJETIVOS
Reposicionar la imagen de Umbrella como una corporación altruista y confiable a sus públicos internos y externos.
Crear un ambiente de confianza y transparencia interna y externa.
Hacer informes y resultados sobre los avances de investigación de la empresa.
Mantenerse como una corporación estable y al tanto de las necesidades del público.
Perfiles de los públicos a los que se dirige la campaña, tanto internos como externos.
Perfil del público interno.
Socios. Los socios integrados son: Ozwell E. Spencer 77años (EUA) - James Marcus II 50 años (INGLES) - Edward Ashford III t (x.x) (ALEMAN), Spencer fue quien dio descubrimiento al virus progenitor.
Ejecutivos: ejecutivo de ventas (jhony floy) recursos humanos (natasha klain) ejecutivo de finanzas (franchesca bartonilli)
Investigadores: Alexander Ashford (software) - Alexia Ashford (virología) - Albert Wesker (tecnología sustentable) - William Birkin (patología)- Annette Birkin (neurología) - John Clemens (farmacología)- Greg Mueller (oncología) - Alex Wesker (patologías desconocidas) - Nicolas Layerno (mutaciones)
Unidades de seguridad: U.S.S. - U.B.C.S. - Unidad Undertaker - Umbrella PrivSol - White Umbrella - Red Umbrella
División superior: Sergei Vladimir - Rodrigo Juan Raval - HUNK - Comandante UT - Alfred Ashford - Arnold - Mikhail Victor - Nicholai Ginovaef - Klaus - Rodriguez
Miscelánea: Yoko Suzuki - Linda - Monica - Carter - Frost - Henning P. - Masaki T. - Jenny K. - Carlos M. - Frank E. - Isabella C. - Greg A. - Lee D. - Michael K. - Ethan W.
Perfil del público externo.
Consumidores. De áreas; software, virología, tecnología sustentable, patología, neurología, farmacología, oncología, patologías desconocidas y mutaciones.
Proveedores: asociaciones de investigación médica y biológica
Acreedores: bancos o financiamientos fmi banco mundial, leumi city grup.
Gobierno: secretaria de relaciones exteriores , salud de hacienda y crédito publico asociación mexicana de laboratorios farmacéuticos axxe
Clientes y público general.
ESTRATEGIA DE MENSAJE
Bases Motivacionales
Se busca promocionar tanto al púbico interno como externo la Seguridad, Confianza y transparencia.
EN NUESTRO PÚBLICO INTERNO (SEGURIDAD)
Por medio de la promoción de la seguridad se quiere denotar la importancia que tiene la participación de los trabajadores en la producción de los bienes y servicios que ofrecen como corporación y el gran impacto que tiene su participación al lograr establecerse como líder del mercado de productos farmacéuticos e Investigación.
EN NUESTRO PÚBLICO EXTERNO (SEGURIDAD)
Queremos promocionar la seguridad al detonar el gran apoyo que nos han brindado al seleccionarnos como su marca y empresa preferida con la compra de nuestros bienes y servicios además de proporcionarnos la materia prima necesaria para el diseño y producción haciendo de manera correcta nuestros pagos a proveedores, acreedores; Además de participar de manera licita en el gobierno cumpliendo con el pago de impuestos y haciendo en tiempo y en forma la presentación de los estados financieros.
EN NUESTRO PÚBLICO INTERNO (CONFIANZA)
Se quiere promocionar la confianza con nuestros trabajadores en la eficiencia de comunicación ascendente y descendente atendiendo las incomodidades, disceptaciones, dudas dentro de su área de trabajo y dando solución inmediata
EN NUESTRO PÚBLICO EXTERNO (CONFIANZA)
Se Quiere
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