Cualquiera puede ser un gerente?

Evaluación 1

¿Cualquiera puede ser un gerente?_____________________

La competencias gerenciales que cada quien tiene pueden ser consideradas siempre y cuando cumplan tres requisitos que son: El saber hacer, el querer hacer y el poder hacer.

Para este ejercicio de autorreflexión, tomando en cuenta lo antes expresado y experiencias que he vivido, puedo atreverme a decir que tengo las siguientes competencias:

Motivación del personal: En mi trabajo, así como en otras ocasiones en la vida, he logrado dar las platicas e incentivos adecuados para que el personal de la empresa familiar logre cumplir las metas que nos hemos puesto. A veces la motivación ha sido económica y logro hacer un balance entre lo que el personal aceptara y lo que puede pagar la empresa y en otras ocasiones la motivación ha sido simplemente de superación de cada individuo, he preparado platicas completas con posibles respuestas que me han llevado a lograr las metas propuestas.

Dirección de personas: Una de las tareas que me tocan hacer dentro de mi empresa es preparar los papeles de trabajo de cada empleado, en conjunto con el equipo, hemos logrado dar oportunidad a diversos empleados de subir de puesto y desarrollar nuevas habilidades que podría servirle en el futuro en otros trabajos si así lo consideraran prudente logrando superarse.

Considero que una Competencia que tengo desnutrida es la comunicación, si bien logro darme a entender y levantar mi peso y ayudar a los demás, a veces tengo que pensar mucho en lo que voy a decir o dar ejemplos variados para que logren captar la idea que estoy tratando de expresar.

A parte de las dos competencias que he expuesto que poseo, creo un ingrediente extra es totalmente necesario para el éxito de un proyecto u organización, este ingrediente es la planificación. Poder lograr hacer un plan de trabajo anual, a tres años y a diez años (Corto medio y largo plazo) es esencial para el crecimiento de la organización y su salud. Hacer proyecciones y presupuestos y finalmente ejecutarlos es lo que llevaran a cualquier organización a al victoria siempre y cuando no contemos factores externos.

Para usar un poco de lo aprendido, las competencias que mas pueden servir para mi vida personal y la de cualquiera, repetiría la planeación ya que si no tienes un “Plan de vida” si queremos llamarlo así, un individuo trabaja por trabajar, el dinero se convierte en necesidad en lugar de una herramienta, la vida en general se vuelve un mar que no navegas si no que vas a donde la marea te lleve. Además, agregaría el autocontrol para reaccionar ante diversas situaciones y la capacidad de negociación para poder obtener los resultados favorables hacia tu lado.

Concluyo que, las competencias gerenciales son excelentes habilidades a desarrollar y entrenar para todo tipo de situaciones, no solo en el trabajo si no también

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