Descripcion De Puestos
Enviado por chinor5 • 6 de Mayo de 2015 • 227 Palabras (1 Páginas) • 169 Visitas
Descripción de puestos
Departamento: Gerencia
Denominación del puesto: Gerente
Obligaciones: Es el máximo encargado de la empresa, el cual se encarga de orientar y coordinar todas las actividades de sus subordinados.
Requisitos: Debe tener permiso de extracción de materia prima, certificación en la elaboración de productos de calidad.
Equipo: Herramientas de trabajo
Obligaciones normales
1. Toma de decisiones 2. Supervisar 3. Coordinar 4. Delegar 5. Apoyar
Relaciones: el gerente tiene contacto con todas las áreas de la empresa ya que es el máximo responsable y tiene que supervisar que todo esté en orden y funcionando como se debe.
Supervisar:
Toma de decisiones: El gerente es el encargado de tomar todas las decisiones que refieren a la compañía ya que todo el peso recae sobre el por ser el encargado y el responsable principal.
Responsabilidades: Él es el encargado de supervisar las actividades del área de ventas, producción, administración y finanzas.
Supervisión: el gerente debe de supervisar con frecuencia todos los departamentos para ver que todo esté en orden y funcionando correctamente.
Condiciones laborales: el gerente cuenta con una oficina con todos los servicios dedicada solo para que desempeñe con sus actividades.
Requisitos para el puesto:
1. Estudios
Escolaridad mínima: licenciatura
Número de años: 30 años
Especialización o carrera: Maestría en administración de empresas
2. Experiencia
Asistente de gerente en una empresa transformadora de mármol
Años de experiencia: 5 años
3. Capacitación
Capacitado en el área de administración durante un año
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