Dirección de la Comunicación Corporativa

Dirección de la Comunicación Corporativa

Objetivos: Identificar las funciones gerenciales de una organización en cuanto a comunicación integral corporativa se refiere. Propiciará un entendimiento claro sobre las funciones de los departamentos de comunicación de las organizaciones.

¿Cómo?

Definiciones Básicas

Análisis de casos- ejemplo

Aplicación práctica en un caso real

El Genotipo es la identidad.- Cuestiones culturales

Fenotipo.- Lo que se ve de la empresa

Habilidades a desarrollar

Liderazgo Gerencial

Capacidad de gestión integral

Desarrollo de Estrategias

Gestión de Recursos Humanos

¿Qué es comunicación corporativa?

¿Qué funciones cumple la comunicación Corporativa en una empresa?

Intercambio de Información,

*NOS ACOMODAMOS POR COBARDÍA PROFESIONAL

Propósito que debe trascender de solo dar a conocer, este es general y especifico.

-Política de Comunicación.

-Eficiencia en la comunicación Corporativa

- Hay que parecer honesto

-Realidad: Comunicación Corporativa

La función de la comunicación Corporativa es un enlace entre el público y su empresa.

Comunicación Corporativa: Es un conjunto de disciplinas que planifican ejecutan, evalúan y controlan todos los mensajes que una empresa, organización o institución desea transmitir a todas sus partes interesadas.

Identidad Corporativa, Dirección de las promociones, Asesoría a los productos audiovisuales, Relaciones con los públicos externos, supervisión de la publicidad

Correcta aplicación de la marca

Condicionamiento0s para la aparición del DIRCOM

Un desarrollo científico y tecnológico acelerado en el S. XX.

La Sociedad del Conocimiento en la llamada era de la información. El redescubrimiento de los públicos estratégicos.

La experiencia racional-Emocional superpuesta a la pasiva.

Las demandas sociales de los consumidores

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