Empres Fitco

TALLER DE ORGANIZACIÓN Y METODO DE TRABAJO

Empresa FITCO

1. Descríbase las entradas, el procesamiento y la salida del proceso objetivo de estudio.

2. Interpretar las 12 áreas que constituyen al sistema productivo de una empresa del proceso objetivo de estudio para realización a cabalidad del proceso.

Análisis

1.

ENTRADA

INSUMOS MACRO MICRO

MANO DE OBRA Rector, V.R, Secretarias. Decano, Director, asistente, Docentes.

MATERIA PRIMA Docentes Libros

MAQUINARIA Y EQUIPO Infraestructura. Video Bin, Computadores, Amplificación.

METODOS Proyecto de aula, biblioteca. Clases, Laboratorios.

SERVICIOS Oportunidad de estudiar. Crédito estudiantil.

INFORMACIÓN Cartera, Información financiera, Tesorería. Admisiones, Secretarias de los distintos programas.

PROCESAMIENTO

TRANSFORMACIÓN DESITEGRACION INTEGRACION Y ENSAMBLE SERVICIOS

Facultad. Programas tecnológicos y Profesionales. Carreas de administración: Negocios internacionales, logística, Financiera. Estudiante de dicho programa.

SALIDA: Estudiantes.

2.

AREAS MACRO MICRO

LOCALIZACIÓN Barrio España Cra

44D N°30ª-91 Aula C-104

DISTRIBUCIÓN DE LAS INSTALACIONES. Direcciones de programas, Talento humano, Admisiones, Marketing, Cartera, Información. Aula de clases, Biblioteca, Laboratorio de sistema, Laboratorios, Auditorios.

MANUTENCIÓN Pagos de semestres por parte de los estudiantes. Pagos de créditos, supletorios, habilitaciones, vacacionales.

PLANIFICACIÓN DE LA CAPACIDAD DE PRODUCCION Directivos, rector, Vicerrector, secretarias. Decano, director, asistentes, docentes.

PROCESO Capacitaciones realizadas a los empleados de la institución. Sistema de aprendizaje aplicados a los estudiantes por los docentes.

PRODUCTO El servicio que prestan los empleados a los clientes (estudiantes) después de las capacitaciones en las diferentes áreas en admisiones, cartera, dirección del programa. Los profesionales o estudiantes graduados de la institución.

ADMINISTRACION DE INVENTARIO Administración, ingeniería, Derecho. Número de estudiantes activos.

PLANIFICACIÓN Y CONTROL DE LA PRODUCCIÓN Talento Humano, las capacidades que tienen para elaborar su función. La calidad del profesional las capacidades con que salen Los clientes, la capacidad del docente.

ADMINISTRACION DE COMPRAS Precio que se le da a las carreras tecnológicas y profesionales. Valor que se le paga a los docentes para transmitir sus conocimientos.

ADMINISTRACION DEL MANTENIMIENTO Que sus funcionarios sean los mejores que estén en constante mejora. Que sus estudiantes sean los mejores, que salgan unos profesionales sobresalientes.

ORGASNIZACIÓN Y SEGURIDAD DEL TRABAJO Los vigilantes,

Enfermería. Las normas

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