Funciones En Una Cafeteria.
Enviado por Mariana180694 • 13 de Junio de 2015 • 968 Palabras (4 Páginas) • 676 Visitas
cafeteria.
GIRO COMERCIAL:
Servicios
ACTIVIDADES PRINCIPALES:
Gerente general, El Gerente general es el encargado de administrar, controlar, y dirigir los recursos y funciones del cibercafé, y asegurar su óptimo funcionamiento.
Especificaciones y Requisitos del puesto.
Perfil de conocimientos. La persona a desempeñar este cargo de poseer conocimientos y estudios superiores Universitarios y/o Técnicos en administración, Computación, , finanzas, contabilidad, comercialización y ventas. Títulos: licenciado en Administración de Empresas.
.Funciones Específicas del puesto: La persona a desempeñar el cargo deberá cumplir con las siguientes funciones y actividades dispuestas para el mismo. Planificar, controlar, supervisar y corregir los planes a corto y largo plazo del cibercafé. Controlar las actividades predispuestas para el logro de los objetivos y verificar que no existan desviaciones y si existen aplicar las medidas de corrección pertinentes para el logro de los mismos. Decidir respecto de contratar, seleccionar, capacitar y ubicar el personal adecuado para cada cargo. Dirigir la empresa, tomar decisiones, supervisar y ser un líder dentro de ésta. Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como también de las funciones y los cargos Controlar que cada persona dentro de la empresa cumpla con todas y cada una de sus obligaciones y no existan inconvenientes o interrupciones que perjudique el buen funcionamiento de la empresa.
ADMINISTRACIÓN: Descripción básica del puesto: Es el encargado de supervisar a los empleados asignados a su cargo, manteniendo el orden y control en cada operación realizada garantizando el buen funcionamiento su área Especificaciones y Requisitos del puesto. Para desempeñarse en el cargo se necesitan estudios completos de secundaria y preparatoria, conocimientos básicos en control y manejo de personal humano así como el manejo de formas administrativas en lo referente a la presentación de informes de desempeño y cumplimento de objetivos.
Controlar los recursos del área asignada a supervisar así mismo reportar cualquier problema que surja en esta a su jefe inmediato Mantener el buen funcionamiento del área asignada así como su limpieza y mantenimiento Verificar que todo el personal cumpla con sus funciones asignadas Controlar que todas las herramientas y Materiales para el desempeño del trabajo se mantengan en buen estado y funcionamiento.
FINANZAS:
Jefe de Finanzas.
Descripción básica del puesto: La persona a desempeñar este cargo debe tener las capacidades para controlar y administrar las funciones dependientes al área economía y de finanzas de la empresa. Sus tareas principales son la administración del capital económico de la empresa, el control ingresos y egresos monetarios de la empresa, el pago de salarios a los empleados de cada dependencia.
Experiencia y/o conocimientos en: Sistemas asociados a la función (Compras y contrataciones públicas, Evaluación de Desempeño, Capacitación, Financiero Contable).
Funciones Específicas del puesto: La persona a desempeñar el cargo deberá cumplir con las siguientes funciones y actividades dispuestas para el mismo. Analizar las cuentas por pagar y coordinar con tesorería los fondos disponibles. Control del archivo administrativo
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