Mente Del Estratega
Enviado por sergiogaribay • 16 de Febrero de 2015 • 573 Palabras (3 Páginas) • 338 Visitas
LA MENTE DE ESTRATEGA
La formación de la mente del estratega
La mente del estratega:
* Puede cultivarse, aprenderse, desarrollarse, disfrutarse.
* No está limitada al genio natural.
* Complementa la capacidad razonadora con la creativa; El estratega visualiza, planea una secuencia de golpes y juega procurando que el desarrollo del juego coincida con lo que había previsto.
El pensador estratega es la clave para el desarrollo de una organización, rama industrial o país, porque piensa más, planea mejor, persevera más que sus competidores, se apasiona por lo que hace, y lo lleva a cabo con mucha creatividad.
Características del estratega
El estratega observa todo es decir particulariza, pone atención en los detalles y además ve el contexto y sus interacciones. Los estrategas reúnen las siguientes características:
1. Examinan y comprenden el conjunto y los niveles de detalles.
2. Van a la profundidad de las cosas.
3. Analizan y sintetizan información para comprender la esencia del problema.
4. No se aferran a sus planteamientos.
5. Leen
6. Preguntar para penetrar en el fondo del problema
7. Saben que siempre hay más de una solución
8. Contrastan ideas y opiniones
La creatividad está en la forma de preguntar
La creatividad natural de los estrategas supone los siguientes aspectos:
* La creatividad se alcanza cuando se consideran todas las posibilidades
* El directivo creativo toma enfoques de un problema de diferentes ángulos, para determinar la solución más creativa y la que mejores resultados produzca.
* Saber preguntar
* La creatividad estratégica es la base de las practicas estratégicas exitosas.
Conducir a la esencia de las cosas, como:
* ¿Qué es?
* ¿Qué hace?
* ¿Cómo lo hace?
* ¿Para qué sirve?
* ¿Hay otras formas de hacerlo?
* ¿De qué otras maneras puede hacerlo mejor?
Liderazgo estratégico
El líder estratega posee la capacidad de articular una visión estratégica y la habilidad de motivar a los demás a participar de esta visión.
Los líderes estrategas distinguen cinco modelos o formas de actuar:
1. El estratega como actor racional
2. El estratega como arquitecto
3. El estratega como coordinador o facilitador
4. El estratega como entrenador
5. El estratega como orquestado y juez
Habilidades de los líderes estrategas
Para que un estratega sea al mismo tiempo el líder que encauce a la organización hacia el logro de sus objetivos debe contar con ciertas habilidades y capacidades. Las principales son:
1. Mantenerse bien informados a través de varios canales
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