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Soprole como empresa


Enviado por   •  17 de Mayo de 2021  •  Documentos de Investigación  •  1.105 Palabras (5 Páginas)  •  992 Visitas

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Índice

Importancia de objetivos y sustentabilidad        3

Soprole en el contexto histórico        4

Soprole ¿una empresa ejemplar?        5


Importancia de objetivos y sustentabilidad

En el presente texto destacaremos los objetivos y el tipo de desarrollo sustentable acerca de la empresa SOPROLE, ya que los objetivos de una empresa son uno de los elementos primordiales de la misma, ya que al definirlos aseguras un horizonte previamente establecido que te encaminará a realizar las acciones pertinentes con el propósito de llegar a él de la mejor manera.

De igual forma es importante saber de La sustentabilidad ya que esta tiene tres grandes componentes: social, económico y ambiental. ... Es por esto, que ser una empresa sustentable, también significa invertir en capacitación, buenas condiciones laborales y beneficios para los colaboradores y consumidores. Si Queremos crecer juntos, transformándonos en una sociedad más justa y equitativa. Tenemos también que prosperar en el presente, pero sin comprometer los recursos del futuro.

Soprole en el contexto histórico

Soprole es una empresa que fue fundada en 1949 por un grupo de agricultores lecheros de la zona central. En un comienzo la empresa solo fabricaba y vendía leche pasteurizada, queso fresco y mantequilla. En su paso por la historia nuevos productos nacieron para así poder cumplir con las necesidades de sus consumidores encargándose de no dañar a las futuras generaciones, adquiriendo así un compromiso de sustentabilidad. Para estos efectos Soprole ha definido una política de gestión ambiental, desarrollando un conjunto de políticas y procesos conducentes a alcanzar y mantener una calidad de vida, previniendo o mitigando el impacto ambiental asociado a su producción.

Objetivos estratégicos

La misión principal de esta empresa lo destaca en una frase “alimentar con gusto cada día a la familia” la visión y el desarrollo de Soprole se sustenta en una gestión equilibrada, que busca la creación de valores para los accionistas, el reconocimiento a las personas que trabajan en la organización, la satisfacción de los consumidores y clientes y el respeto hacia sus proveedores y el medio ambiente.

Desde su fundación, la Responsabilidad Social ha formado parte de la estrategia de Soprole, siendo ésta la forma que tiene la empresa para retribuir a la sociedad, a sus consumidores y trabajadores, por la continua preferencia con que la han privilegiado desde 1949. Esta preferencia se refleja en que Soprole es consistentemente reconocida entre los primeros lugares de reputación corporativa y empresa más socialmente responsable, entre otros.

El eje de la política de Responsabilidad Social de Soprole gira en torno a las familias de Chile y gira alrededor de cuatro conceptos principales: Deporte, Educación, Inclusión y Sustentabilidad.

Desarrollo sustentable y marco regulatorio

Escogimos la empresa Soprole porque cumple con las 4 directrices, esta mas que claro que ofrece productos en base a la estrategia de adaptación, innovación y foco.

Se adhiere al marco regulatorio y lo demuestra en los envases de todos sus productos, exponiendo certificaciones como INTA, FSSC, FSC entre otros. Esto nos demuestra que Soprole es una empresa ambientalmente adecuada protegiendo y conservando los ecosistemas y los bosques con alto valor de conservación, socialmente beneficioso respetando los derechos de los trabajadores, de las comunidades y las poblaciones indígenas y económicamente viables construyendo mercados, añadiendo el mejor valor, y creando un acceso equitativo a los beneficios.

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