Talento Humano

Objetivo:

Relacionar los conceptos aprendidos en clase, con base a la misión visión y valores de una empresa especifica, tratando de llegar a una conclusión .

Procedimiento:

1. Analizar los temas 1,2 y de plataforma

2. Investigar la misión visión y valores de una empresa en particular

3. Comparar y relacionar lo aprendido en clase con la investigación que llevaste acabo anteriormente

4. Realizar tu investigación y comparación en formato de reporte

Resultados:

EMPRESA: BIMBO

MISION:

Alimentar, Deleitar y Servir a nuestro mundo.

VISIÓN

En nuestra Visión 2015 SOMOS:

• Una empresa con marcas líderes y confiables para nuestros consumidores.

• El proveedor preferido de nuestros clientes.

• Una empresa innovadora, que mira hacia el futuro.

• Una empresa financieramente sólida.

• Un lugar extraordinario para trabajar.

En 2015 somos la mejor empresa de panificación en el mundo y un líder de la industria alimenticia, donde nuestra gente hace la diferencia todos los días.

VALORES:

VALORES GRUPO BIMBO

• PASIÓN

Servimos con Pasión

Nos entregamos en todo lo que hacemos.

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• EQUIPO

Trabajamos en Equipo

Colaboramos, sumamos esfuerzos, multiplicamos logros.

• CONFIANZA

Construimos Confianza

Cultivamos cada relación con integridad.

• CALIDAD

Entregamos Calidad

Ofrecemos diariamente productos y servicios de calidad superior.

• EFECTIVIDAD

Operamos con Efectividad

Ejecutamos con precisión y excelencia.

• RENTABILIDAD

Buscamos la Rentabilidad

Obtenemos resultados para seguir creciendo y emprendiendo.

• PERSONA

Valoramos a la Persona

Vemos siempre al otro como persona, nunca como instrumento.

Anteriormente se presentó la información de la empresa BIMBO, la cual destaca su misión, su visión y algunos de sus valores con los cual trabaja la empresa con su personal, nos menciona que sus productos son básicamente para satisfacer al cliente y cubrir necesidades.

Lo que investigamos tiene una gran relación con el tema visto en black board

Ya que en primer punto nos mencionan que debemos conocer las fortalezas y áreas de oportunidad del negocio, esto es parte de la visión que que los encargados de Recursos Humanos deben tener por ser socios estratégicos .

Notamos también que BIMBO se mantiene en un estado, pero piensan en estar en un estado ideal , para ellos y para beneficio

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