Tipos de lider Stakeholders

Stakeholders

Starbucks

Bimbo

Descripción de la empresa

Es la compañía de café más grande del mundo teniendo más de 24000 locales en 70 países, vende todo tipo de bebidas, desde café hasta alimentos, tazas, termos y café en grano.

El primer local con el nombre Starbucks fue abierto en Seattle, Washington en 1971 por tres socios: el profesor de inglés Jerry Baldwin, el profesor de historia Zev Siegel, y el escritor Gordon Bowker.

Bimbo es una empresa panificadora mexicana, con sede en asia, áfrica y europa también, pero principalmente en américa.

Grupo Bimbo inició operaciones en México el 2 de diciembre de 1945, con el nombre oficial de Panificación Bimbo, S.A. La compañía comenzó con 34 colaboradores, vendiendo pan de caja blanco, pan tostado y pan negro, envueltos en celofán.

El nombre de Bimbo surgió de la combinación del popular juego Bingo y Bambi, la famosa película de Disney.

Identificación de stakeholders

1. Consumidores

2. Proveedores (empresas proveedoras, cafetaleros)

3. Empleados (baristas, socios) 4. Inversores

5. Grupos sociales a los cuales STARBUCKS pertenece

1. Los consumidores

2. Distribuidores

3. Competidores

4. Asociados

5. Representación de Asociados, Accionistas y Socios

Necesidades y expectativas

1. Espacio de interacción con otras personas o simplemente un espacio para relajarse, diferente del hogar y trabajo.

2. Ofrecer productos estándar con una calidad superior y experiencia diferente para el consumidor.

1. Garantizar la disponibilidad y ofrecer una propuesta de negocio que propicie crecimiento y desarrollo de nuestros socios comerciales. 2. Empresa altamente productiva y plenamente humana.

Obligaciones

1.Respetar los aspectos reglamentarios de la institución.

2.No hacer un mal uso de los recursos del lugar de trabajo.

3.Cumplir con las funciones encomendadas.

4. No dañar las dependencias del lugar de trabajo.

5. Realizar el trabajo de manera honesta.

1. Cumplir con obligaciones legales

2. Proveer un lugar de trabajo adecuado para los empleados

3. Ser respetuosos entre todos

Priorización de los stakeholders por el método de categorías

1. Asociados

2. Representación de Asociados

3. Accionistas / Socios

4. Los consumidores Distribuidores

5. Competidores

1. Empleados

2. Inversores

3. Consumidores

4. Proveedores

5. Gobiernos

Valor agregado

Experiencia distinta hacia el consumidor, ganándose la fidelidad de sus usuarios y la preferencia sobre cualquier otra empresa de café.

Producción masiva de pan, gran variedad en cuanto a opciones, expansión a casi todos los rincones de México y un gran esquema de negocio.