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Ventura De Organizacion De Correos


Enviado por   •  13 de Noviembre de 2012  •  3.759 Palabras (16 Páginas)  •  360 Visitas

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HOSPITAL SANTA MARIA S.A. DE C.V.

MISIÓN:

Ofrecer servicios médicos con ética, responsabilidad y calidez humana, utilizando tecnología de vanguardia y equipo avanzado para el beneficio y satisfacción de nuestros pacientes. Brindando una atención basada en la confortabilidad, la accesibilidad, y el respeto.

VISIÓN:

Que el HOSPITAL SANTA MARIA, sea reconocido nacional e internacionalmente por su excelente labor desempeñada, así como por su capacidad de adaptación ante los nuevos cambios y necesidades de la comunidad, para así permitir que un mayor número de personas cuenten con nuestros servicios. En un periodo aproximado de 5 años

OBJETIVO GENERAL:

Prestar un servicio de manera eficaz y eficiente, con el fin de brindar la máxima calidad y satisfacción a los pacientes, implementado tecnología y medicina adecuada que nos permita contribuir a la preservación del medio ambiente.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

 Proporcionar un servicio eficaz y eficiente.

 Brindar atención de calidad para satisfacer las necesidades del cliente.

 Contribuir a la preservación del medio ambiente.

 Implementar tecnología y medicina adecuada, dando preferencia a los productos elaborados en el país.

PUESTO

DIRECCION GENERAL

JEFE INMEDIATO

Consejo técnico consultivo.

MISION DEL PUESTO

Fungir como encargado general del hospital, atendiendo las diversas áreas establecidas en el hospital.

FUNCIONES

- Labores directivas.

- Difundir las políticas, normas e instrucciones impartidas por la secretaria de Salud.

- Programar y Dirigir, coordinar, Supervisar y controlar las actividades generales.

- Generar reuniones clínicas generales con el consejo técnico.

- Controlar y evaluar la calidad de atención en las salas de hospitalización.

- Cuidar de la organización adecuada y eficiente y funcionamiento del Servicio.

- Estimular a los integrantes de las Unidades para la realización de reuniones para análisis de casos clínicos, reuniones bibliográficas, innovación de nuevas técnicas y tecnologías de punta.

- Asistir Mensualmente a las reuniones de Consejo Técnico.

RELACIONES INTERNAS

Con todo en administración de hospitales.

REQUISITOS

Presentar documentación completa que avale dichos conocimientos y los que sean requeridos por la organización.

DESTREZAS

Alto sentido de responsabilidad y honorabilidad, capacidad para desempeñar el puesto eficaz y eficientemente así como poseer un alto sentido de organización.

EXPERIENCIA

Mínima 6 años

CONDICIONES DE TRABAJO

Capaz de trabajar bajo presión, disponibilidad de horario, y alto sentido de responsabilidad.

PUESTO

DIRECCION MÉDICA

JEFE INMEDIATO

Director del área médica del Hospital Santa María

MISION DEL PUESTO

Fungir como encargado de dicha área proporcionando servicios en el sector salud, enfocándose en la organización de su respectiva área.

FUNCIONES

- Labores directivas administrativas.

- Programar y Dirigir, coordinar, Supervisar y controlar las actividades del área medica.

- Generar reuniones clínicas del área de medicina.

- Controlar y evaluar la calidad de atención en el área medica.

- Cuidar de la organización adecuada y eficiente y funcionamiento del Servicio

- Asistir Mensualmente a las reuniones de Consejo Técnico y a las convocadas por la dirección general del hospital.

RELACIONES INTERNAS

Con todo el personal que labora en el área médica.

RELACIONES EXTERNAS

Con los usuarios que acudan al área médica.

EDUCACION

Médico cirujano, especialista en Obstetricia Ginecología o pediatría.

REQUISITOS

Presentar documentación completa que avale dichos conocimientos y los que sean requeridos por la institución.

DESTREZAS

Alto sentido de responsabilidad y, capacidad para desempeñar el puesto.

EXPERIENCIA

Mínima 3 años

CONDICIONES DE TRABAJO

Capaz de trabajar bajo presión y disponibilidad de horario.

PUESTO

DIRECCION ADMINISTRATIVA

JEFE INMEDIATO

Director del área administrativa del Hospital Santa María

MISION DEL PUESTO

Fungir como encargado de dicha área, asi como resolver las diferentes situaciones que se presenten.

FUNCIONES

- Labores directivas administrativas

- Difundir las políticas, normas.

- Programar y Dirigir, coordinar, Supervisar y controlar las actividades del Servicio administrativo.

- Generar reuniones de carácter administrativo.

- Cuidar de la organización adecuada y eficiente y funcionamiento administrativo.

- Asistir Mensualmente a las reuniones de Consejo Técnico.

RELACIONES INTERNAS

Con todo el personal que labora en el área administrativa y la dirección general.

RELACIONES EXTERNAS

Exclusivamente con el hospital

EDUCACION

Licenciado en contaduría, con Maestría en Administración.

REQUISITOS

Presentar documentación completa que avale dichos conocimientos y los que sean requeridos por la institución.

DESTREZAS

Alto sentido de responsabilidad y honorabilidad, capacidad para desempeñar el puesto.

EXPERIENCIA

Mínima 2 años

CONDICIONES DE TRABAJO

Capaz de trabajar bajo presión y disponibilidad de horario.

PUESTO

Jefe del servicio del área de Ginecología

JEFE INMEDIATO

Director del área médica del Hospital Santa María

MISION DEL PUESTO

Fungir como encargado de dicha área proporcionando servicios en el sector salud, enfocados al sistema reproductor femenino; siendo estos realizados oportunamente.

FUNSIONES

- Labores directivas administrativas, Docente Asistenciales

- Difundir las políticas, normas, Instrucciones impartidas por la Autoridad de Salud

- Programar y Dirigir, coordinar, Supervisar y controlar las actividades del Servicio

- Generar reuniones clínicas del Servicio

- Controlar y evaluar la calidad de atención en las salas de hospitalización.

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