Caso perosonal de reciso humano costarica

      Brian Alejandro Mancia Landaverde 6599[pic 1]

      Organizational Behavior

       Personal de conservación de recursos naturales

Realizar:         

1. Una descripción de la estructura funcional más adecuada de cada brigada.

Tomando en cuenta que una estructura funcional no cumple con el principio de unidad de mando pero claro está que tiene que existir un líder puede ser un encargado de la brigada que puede que sea o no voluntario seguido de un encargado de excavación y encargado de abono y voluntarios que se encargaran de la diferentes actividades como el riego y alimentación.

1. Una descripción de los puestos que cada brigada debe comprender.

La descripción de cada puesto se puede comprender de la siguiente manera:

-Encargado de la brigada:

Que será el líder del equipo se del equipo encargara de coordinar de manera eficiente el desempeño.

Tareas:

Coordinar a los miembros

Facilitar materiales

Medir desempeño

Supervisar

-Encargado de abono:

Quien se encargara de colocar el abono una vez el árbol este sembrado y coordinar el transporte del mismo.

Tareas:

Informar al encargado de la brigada

Colocación adecuada

Tomar medidas necesarias para la aplicación del abono

Racionar el abono para cada árbol para que sea suficiente para el sector designado

-Encargado de excavación

Quien se encargara de la excavación para luego proceder con la siembra

Tareas:

Uso adecuado de herramientas de excavacion

Coordinar puntos de excavacion

Verificar q la siembra se haya realizado correctamente

Informar a encargado de brigada el desempeño

Medir longitudes

-Voluntarios

Quienes se encargaran del transporte de materiales necesarios y aportaran mano de obra.

Tareas:

Excavacion

Siembra

Riego

1. Una descripción de los requerimientos para cada puesto.

Líder de la brigada:

-experiencia en planes de trabajo

-buena condición física, mental y emocional

-Capacidad de supervisar

-buena toma de decisiones

-profesionalismo

-buenas relaciones humanas

Voluntarios:

-Experiencia en sembrado

-buena condición física

-buena actitud

-relaciones humanas

-conocimiento de trabajo de campo

1. Una sugerencia o dos sobre los parámetros que conviene establecer para estimar la manera en que cada brigada desempeña su labor. Sabiendo que cada brigada cubre a pie todos los días una distancia de no menos de ocho kilómetros, y teniendo en cuenta el peso de los arbolitos, el abono, el agua y los alimentos necesarios, ¿qué parámetros recomienda usted? ¿qué recursos humanos y qué tiempo necesitarían las autoridades para cubrir el área con cinco mil retoños?

Ciertas recomendaciones para recibir a los voluntarios

-conocer el lugar de trabajo

-buena disposición

-buena condición física

-voluntarios dentro de un rango de edad

-trabajo en equipo

-habilidades de comunicación y cooperación

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