Analisis Ponga Acento a sus fortalezas

El integro animo de colaboración que se creo otorgo una completa facilidad para desarrollar la meta propuesta, observamos 4 etapas que se gestaron en el taller:

-Conocernos: Etapa que se dio de forma muy natural y con mucha energia por parte de cada uno de los integrantes, la comunicación se dio de manera muy fluida lo que permitio un trabajo ameno.

Organizar las tareas: El analisis del taller propuesto fue algo nuevo para nosotros al no estar acostumbrados a este tipo de actividades en la universidad sobretodo en redes sociales, un mundo en con el que convivimos dia a dia.

-Crear el plan:La distribución de las tareas se dio de manera muy rapida ya que de inmediato se creo un grupo que se dedico a la creacion de la pagina de Facebook y otro analizo los textos para crear nuestra publicación

-Ejecutar el plan de accion:Todo el grupo analiso las propuestas de pagina y texto de publicación por tanto la decision que tomamos en forma integral dio un plus adicional de energia para trabajar directamente en la distribución de la pagina con los contactos de cada uno.

Sin duda pasamos por un momento en el que pensamos que no se lograria el objetivo completo, pero la gestión individual del equipo permitio que cumplieramos con todos los puntos solicitados. En mi labor como lider del equipo puedo describir las siguientes reflexiones:

Generar una animo de calma y confianza: Pasamos por muchas entapas en un corto periodo de tiempo desde el desconocimiento absoluto del grupo hasta integrarnos completamente con tal de conseguir el objetivo propuesto en el taller, en cada momento trabajando en contra el tiempo por tanto resulto crucial generar un ambiente comodo y relajado, inyectando tambien una cuota de humor que nos permita desempeñarnos libremente y sin presiones

Confianza en el equipo: El desconocimiento del grupo nos hace logicamente dudar de las capacidades de cada uno por tanto hay veces en que el lider de grupo tiende a asumir muchas mas tareas de las que puede lidiar en un tan corto periodo. En esta actividad en especifico no fue asi, se formo un excelente grupo que entrego todo de si por cumplir el objetivo, cada uno desempeandose en su labor con absoluta confianza en el resto y su correcta labor.

Respeto: Un valor muy importante en el respeto en cada grupo de trabajo, gestionar cada proceso del trabajo de realiza de mejor manera si cada solicitud y la completa comunicación entre el grupo de desarrolla en un ambiente amable y de respeto.

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