Características Teórico Clínicas de la Primera Entrevista, en el Área Clínica

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Características Teórico Clínicas de la Primera Entrevista, en el Área Clínica

Mgter. Mónica Soave

Concepto

Según el Diccionario de la lengua Española de la Real Academia (1956) el término entrevista es la “Vista, concurrencia y conferencia de dos o más personas en un lugar determinado, para tratar o resolver un negocio”.

Entrevista es un término que está compuesto de: entre-latín: inter- y vista- videre: ver-

Apareció primero en francés como entrevue (año 1498) de s’entrevoir (año 1100) entre/voir=ver

Si bien proviene de aquel significado más antiguo del siglo XI, cuya traducción es “verse los unos con los otros”, “verse entre sí”, y no de entrevoir cuya traducción es “ver con poca claridad”, o “ entre-ver un objeto a través de la niebla, en la oscuridad”; actualmente cuando hablamos de que el ser humano debe poder ser abordado desde un paradigma que dé cuenta de la cantidad de redes imbrincadas presentes en su naturaleza compleja, aquella discusión parece diluirse.

Harry Stack Sullivan (1954), en su texto “La Entrevista Psiquiátrica”, define a la entrevista como una “situación de dos o más personas, en la que uno o más individuos esperan recibir auxilio técnico de uno o más expertos”. La entrevista puede ser individual o grupal afirma él aunque es un fenómeno siempre grupal ya que el campo está configurado por dos o más personas reales y una multitud de personas imaginarias provenientes de los vínculos interiorizados de cada uno de los integrantes que afectan el campo psicológico manifiesto.

En la argentina, un autor que hizo grandes aportes a la entrevista fué J. Bleger, quien en su libro “Temas de Psicología (Entrevista y Grupos), la define como un instrumento fundamental del método clínico y es, por lo tanto una técnica de investigación científica de la psicología.

Personalmente no deja de parecerme interesante esta última significación, como enriqueciendo la anterior, ya que permite pensar a la ENTREVISTA DIAGNOSTICA como una “vista, en el vínculo entrevistado-entrevistador, en la que como entrevistadores receptamos la consulta e intentamos pesquizar indicios que nos permiten armar hipótesis (siempre conjeturales e incompletas) acerca de las series de causalidad multideterminada que dan cuerpo a   “la situación” de un sujeto. Estas series se irán mostrando a lo largo de las mismas en un continuo, proceso de investigación que apenas si

comienza en ellas – diagnóstico-” que es el modo en que pienso actualmente a la entrevista psicológica y que retomaré, por razones expositivas y didácticas, al final de la clase

El área Clínica abarca Hospitales Generales, Psiquiátricos, Centros de Salud, Clínicas, Consultorios, y otras Organizaciones e Instituciones Públicas o Privadas en las que se desarrolle la Promoción, Prevención, Asistencia y Rehabilitación de la Salud.

En esta área la primera entrevista puede, centralmente, aunque entre otras cosas, tener que responder a un pedido de:

Admisión (Diagnóstico y derivación), atención en crisis (Diagnóstico-Terapéutica), IMP (Diagnóstico- Terapéutica), Consultorio Externo o privado (Diagnóstico-Terapéutica)

Cada una de estas situaciones reporta que la técnica de la entrevista sea re-creada en el terreno diverso de la práctica. Por lo que este tema será retomado en la unidad 5 del programa.

En el ejercicio de la Psicología Clínica ocupa un papel relevante, la exploración, el diagnóstico, el tratamiento y la investigación de las técnicas e instrumentos y del área en general.

Entendemos al diagnóstico como la puesta en marcha de un proceso de investigación que llevamos a cabo a partir de estrategias e instrumentos.

Representa un aparato conceptual para tratar y explicitar la naturaleza de los fenómenos que acontecen en él y su relación con las inferencias clínicas con la finalidad de responder a una demanda.

Una herramienta técnica para abordarlo es la entrevista

Características teórico clínicas de la primera entrevista

Definimos como teoría a un conjunto de reglas y principios que explican un fenómeno, deducidas a partir de la observación, la experiencia o el razonamiento lógico.

La teoría de la entrevista ha recibido aportes del psicoanálisis (dimensión inconsciente de la conducta, la transferencia-CT, la represión, la proyección, introyección, etc), de la gestalt (entrevista como un todo en el cual el entrevistador es uno de sus integrantes y su comportamiento uno de los elementos de la totalidad), de la topología (el campo psicológico y sus leyes y el enfoque situacional. La Teoría del campo de Lewin afirma que es imposible conocer el conocimiento humano fuera de su entorno, de su ambiente. La conducta ha de entenderse como una constelación de variables independientes, las cuales formarían el campo dinámico.), y del conductismo (con la importancia de la observación del comportamiento).

clínica

Proviene del griego cliné que significa cama.

Ponerse del lado del paciente y observar lo que dice que le pasa y lo que uno observa objetivamente. Es el fenómeno, lo que aparece, lo manifiesto. (No puede dormir, se desmaya, etc.)

Gregorio Klimovsky, matemático y epistemólogo, llama al fenómeno: objetos empíricos, por oposición a los objetos teóricos que son no observables, del orden de lo inferible. (Posee un yo precario, un Super yo severo, etc.)

El psicólogo observa pero no es una tabla rasa, mientras lo hace, recuerda, asocia, está activo tratando de dar sentido al conjunto de datos que está recibiendo desde lo hace desde una teoría de la personalidad, implícita en una teoría de la psicología, imbrincada en una teoría del conocimiento o gnoseología (terreno de la filosofía).

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