Ensayo duelo de titanes

ALUMNA: 

ITZEL DENISSE GRIJALVA REYES

PROFESOR:

ANTONIO ALVARADO BADILLO

MATERIA:

HABILIDADES ORGANIZACIONALES

PROYECTO:

ENSAYO DE PELICULA “DUELO DE TITANES”

18 DE MARZO DE 2020.

INTRODUCCIÓN

En este ensayo se verán los tipos de liderazgo, actitud y trabajo en equipo de cada personaje de la película Duelo de Titanes.

Para comenzar la película se basa en el año 1970 en Virginia, Estados Unidos; justo cuando los tiempos se veían difíciles porque las personas de tez blanca no aceptaban a las personas de tez negra. Incluso los atacaban, discriminaban y golpeaban. Fue en ese año cuando comenzaron las escuelas mixtas donde estaban personas blancas y negras, incluso tenían que convivir en equipos deportivos de las mismas.

Así fue cuando Herman Boone se convirtió en el entrenador oficial de los Titanes y Bill Yoast como coordinador defensiva del mismo equipo, para evitar que algún jugador blanco boicotee al equipo si él no participa. Acto que no fue muy aceptado por los demás integrantes del equipo y de los padres de ellos, porque Boone era negro y Yoast blanco. Así que los llevan a un campamento antes de que empiece la temporada.

Los miembros del equipo de fútbol americano, blancos y negros, con frecuencia chocan por los conflictos raciales en el campo de entrenamiento, entre ellos los de los capitanes defensivos Gerry Bertier, y Julius Campbell. Pero después de persuasión, mucha motivación y entrenamiento riguroso por parte de Boone, el equipo logra la armonía racial y el éxito.

El liderazgo que se ve por parte de cada uno de ellos es significativo.

El entrenador Herman Boone un líder carismático y directivo. Se mantiene al margen de todo, no discrimina y trabaja en equipo, alienta a su equipo a salir adelante. No solamente trata de que ganen sino también que vean que no son diferentes y que se respeten.

Sus características:

• El respeto que se ganó y tenía hacia los demás. Al ver que le hacían caso y el no discriminaba los respetaba por igual.
• Responsabilidad en su trabajo y valentía. A pesar del accidente de su jugador siguió con el partido y su trabajo.
• Era una persona con mucha firmeza en sus decisiones, es decir seguro de sí mismo.

Bill Yoast como coordinador defensivo es más relajado y conservador que lo convierten en un líder paternalista. Los trataba algo mejor, un poco menos estricto, pero también les mostraba su autoridad aunque al principio no quería trabajar en equipo con el entrenador Boone, poco a poco lo acepto para que el equipo fuera mejor.

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