Entrevista Motivacional- Cuestionario

Ronaldo Morataya  Jornada Vespertina                                        03/02/2015

Hoja de resumen capítulo 12 del libro “Entrevista motivacional”.

La entrevista motivacional implica la integración de un grupo complejo de habilidades clínicas, que plantean una serie de dificultades para los entrenadores.

Para lograr una buena entrevista motivacional debemos de recibir un constante “Feedback” que solo se puede llevar a cambio si hacemos “Role playing” que consiste en jugar como si se estuviera en la entrevista como tal, disimular el paciente, el terapeuta y practicar las diferente estrategias que lleva la entrevista motivacional. Al momento de hacer este ejercicio nos podemos dar cuenta de los errores, de los aspectos que debemos mejorar y así mismo, tomar practica para cuando ya nos toque hacer la entrevista.

Hay 5 estrategias fundamentales para la entrevista motivacional

1. Preguntas Abiertas: Consiste en hacerle una serie de preguntas al paciente donde abran las puertas para el paciente empieza a analizar sus problemas y asimismo nos cuenta todo sobre su vida.

2. Escucha Reflexiva: implica realizar una afirmación que no es un obstáculo, sino más bien una deducción de lo que la persona quiere decir.   Trata de codificar el mensaje que nos quieren dar a conocer.

3. Afirmaciones: Se basa en apoyar al paciente durante su proceso terapéutico.

4. Resumenes: Recapitular y apuntar lo que el paciente nos ha dicho, y al repasar la información, le damos el mensaje a nuestro paciente que le hemos puesto atención a todo lo que nos ha dicho.

5. Palabras Auto motivadoras: En esta etapa ayudamos al paciente a resolver su ambivalencia y tiene 4 etapas

• Reconocimiento del problema.

Ejemplo: “Entiendo que a la larga mi forma de jugar me traerá problemas”

• Expresión de preocupación.

Ejemplo: “Estos realmente preocupado por esto”

• Intención de cambiar.

Ejemplo: “Creo que ha llegado el momento de que tome una decisión para cambiar”

• Optimismo sobre el cambio

    Ejemplo: “Ahora que ya me he decidido, estoy seguro de que puedo cambiar.

1. ¿Qué es Feedback?

Se trata de recibir retroalimentación de los ejercicios que realizamos en la entrevista motivacional.

1. ¿Qué son los rol plays?

Son los ejercicios donde se simula una entrevista con el fin de corregir errores y agarrar práctica para cuando se tenga un paciente y lograr una óptima entrevista motivacional.

1. ¿Cuáles son las 5 estrategias para la entrevista motivacional?

• Preguntas Abiertas.
• Escucha Reflexiva.
• Afirmaciones.
• Palabras Auto motivadoras.

1. ¿Cuál es la base de la escucha reflexiva?

Intentar deducir lo que realmente la persona quiere decir.

1. ¿Cómo se logra una buena afirmación?

Por medio de realizar comentarios positivos, frases de aprecio y comprensión hacia el paciente.

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