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Manual De Tecnicas Grupales


Enviado por   •  7 de Noviembre de 2014  •  18.446 Palabras (74 Páginas)  •  397 Visitas

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MANUAL DE TECNICAS GRUPALES

Indice……………………………………………………….2

Introducción…………………………………………………….………..3

Técnica de Presentación………………………………………..….4

Presentación de parejas

Baile de presentación

La telaraña

Presentación subjetiva

Presentación por fotografía

El retrato

Técnicas De Relajación……………………………………………..8

Ejemplo básico

Técnicas De Animación Y Concentración…………..……9

El amigo secreto

Mar adentro y mar afuera

El alambre pelado

El cuento vivo

Los números

El pueblo manda

El correo

La doble rueda

Se murió Chicho

Esto me recuerda

Técnicas Para Trabajar Contenido Temático…………..15

1. Técnicas de abstracción y análisis general

Palabras clave

Cadena de asociaciones

La reja

Lectura eficiente

Miremos mas allá

Afiche

La liga del saber

Puro cuento

Discusión de gabinete

Jurado 13

Lluvia de ideas

Phillips 6-6

El marciano

2. Técnicas de comunicación

Yo lo miro así

Remover obstáculos

Las botellas

Rompecabezas

Las islas

El navío cargado de

3. Técnicas de dramatización

El socio drama

El juego de roles

El juego profesional

La pantomima

Las estatuas

Técnicas De Cierre ……………………………………………..……41

Mirada retrospectiva

El poema colectivo

El espacio catártico

El completamiento de frases

La palabra clave

La pantomima

Dinámicas De Grupo Para El Aprendizaje

Introducción:

En cada técnica se hablará del objetivo que se persigue con la misma, se descubrirá el procedimiento de aplicación (y de las variantes, en cada caso en que las haya) y de la utilidad que se puede sacar de las mismas.

Para su comprensión y estudio, las técnicas se han agrupado de la siguiente forma:

1. Técnicas De Presentación.

2. Técnicas De Relajación.

3. Técnicas De Animación Y Concentración.

4. Técnicas Para Trabajar Contenido Temático.

5. Técnicas De Cierre.

A su vez, las técnicas para trabajar contenido temático se han subdividido en:

Técnicas de abstracción y análisis general.

Técnicas de comunicación.

Técnicas de dramatización.

Para empezar es fundamental crear un clima adecuado, un ambiente que favorezca el conocimiento e intercambio entre los miembros del grupo participante.

I.- Técnicas De Presentación:

Todas estas técnicas tienen como objetivos generales:

• Permitir al facilitador presentarse como un integrante más del grupo.

• Permitirle a los miembros del grupo conocerse (aun cuando no se reúnan por primera vez) desde diferentes perspectivas.

De este tipo de técnicas el facilitador puede extraer mucha información sobre las características de las interacciones y de la comunicación del grupo. Pueden también ser utilizadas para animar la dinámica del grupo, crear un ambiente de relajación, aunque para este propósito existen técnicas específicas que se verán más adelante.

Presentación por parejas.

Objetivos:

Permitir al coordinador conocer información sobre los integrantes del grupo que considere necesario.

Que los miembros conozcan de cada uno aspectos tal vez desconocidos.

Procedimiento de aplicación:

El facilitador da la indicación de que se van a presentar por parejas (uno presenta al otro miembro de la pareja y viceversa), y que los miembros de cada una deben intercambiar determinado tipo de información que sea de interés para todos, por ejemplo, nombre, interés por la actividad a desarrollar, expectativas, etc.

Pasos a seguir:

a) Formar las parejas: El facilitador puede coordinar la formación de las parejas a través de diversos criterios, como son: escoger personas poco conocidas; realizar una numeración 1-2 y agrupar los 1 con los 2; poner a los participantes a caminar en fila haciendo un circulo en el centro del local y dar la consigna de que, en determinado momento, tomen de la mano al compañero más cercano; o utilizar una tarjetas en las que previamente se han escrito fragmentos de refranes populares (cada refrán se escribe en dos tarjetas, el comienzo en una de ellas y su complemento en otra), se reparten las tarjetas entre los miembros y cada uno debe buscar a la persona que tiene la otra parte del refrán. Pueden utilizarse otras variantes.

b) Intercambio entre la pareja: Durante unos minutos las parejas se informan e intercambian sobre los datos personales pedidos.

c) Presentación en plenario: Cada cual presenta a su pareja, dando los datos pedidos por el facilitador o coordinador.

Discusión:

No existe propiamente. El coordinador debe esta atento para animar y agilizar la presentación; su duración va a depender del número de participantes; por lo general, se da un máximo de tres minutos por pareja. Puede pedir comentarios al final o resumir los aspectos más significativos que se hayan presentado.

Nota: Este último aspecto se mantiene igual para el resto de las técnicas de presentación, por lo que no se explicará en el resto de las que se mostrarán a continuación.

Utilidad:

Sienta las bases para comenzar el trabajo grupal, en la medida que proporciona un conocimiento del grupo, de cada integrante, de su comunicación y de las relaciones interpersonales.

Baile de presentación

Objetivo:

Que los miembros del grupo se conozcan a partir de actividades afines, objetivos comunes o intereses específicos.

Procedimiento de aplicación:

Materiales:

Una hoja de papel para cada participante, lápices, alfileres o masking tape, algo para hacer ruido: Radio, casetera, tambor o un par de cucharas.

Pasos a seguir:

a. Se plantea una pregunta específica, como por ejemplo, ¿Qué es lo que más

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