Psicologia Organizacional

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

APORTE INDIVIDUAL ACTIVIDAD 10 TRABAJO COLABORATIVO 2

PRESENTADO A:

IVANA GONZALEZ RODRIGUEZ

PRESENTADO POR:

WILLIAM HERNAN VARGAS VALLEJO

COD: 1049615413

GRUPO: 102054_321

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

CEAD TUNJA

ADMINISTRACION DE EMPRESAS

18/11/13

ITEM DESCRIPCION FACTORES RELACIONADOS

¿Qué necesidades considera usted prioritarias en el área de comunicaciones de la empresa? Necesidades:

Plasmar por escrito las responsabilidades y obligaciones de todas las áreas y responsabilidades de los roles asignados

Optimizar los canales de comunicación

Señale 3 objetivos básicos para un plan de comunicaciones en su empresa. Objetivos:

• Cumplir con los objetivos planteados.

• Dividir las actividades relacionadas, mientras más específico y menor sea el campo de acción de un individuo, mayor será su eficiencia y destreza

• Manual de organización que identifique las funciones de las unidades y cargos que se desenvuelven dentro de las empresas Metas y objetivos generales de la organización

Qué acciones concretas sugiere usted para el logro de los objetivos Acciones:

• Implementar las normas a cada uno de los empleados de la empresa

• Evaluar la comunicación y flujo de información que presenta la organización

• Capacitar el personal en labores que sean necesarios para el buen desarrollo y éxito de la organización canales de comunicación:

• Circulares y memorandos

• Reuniones informativas

• Exponer la misión y visión de la empresa en un lugar visible para crear un compromiso de los trabajadores con la misma

Qué obstáculos reales existen en la empresa para el funcionamiento de

un plan de comunicaciones, cuáles son esos obstáculos, descríbalos en

la siguiente columna Obstáculo:

Aumento en los índices de ausencia causado por la desmotivación de los trabajadores falta de manuales de normas y procedimientos Desinformación general

Resultados esperados Resultados:

un mejor ámbito laboral, aumento de eficiencia y eficacia en el personal El personal está informado de todo lo que sucede en la empresa

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