RESEÑA HISTORICA DE PSICOLOGIA INDUSTRIAL
Enviado por androides • 20 de Mayo de 2015 • Informe • 554 Palabras (3 Páginas) • 310 Visitas
RESEÑA HISTORICA DE PSICOLOGIA INDUSTRIAL
LA PSICOLOGIA INDUSTRIAL ES LA CIENCIA APLICADA DE LA PSICOLOGIA GENERAL QUE INTRODUCE EL METODO CIENTIFICO EN EL MUNDO DE LA CODONDUCTA ORGANIZACIONAL, DENTRO DE UNA EMPRESA PARA ESTUDIARLA Y ALCANZAR TRES OBJETIVOS ESENCIAL.
ESTOS OBJETIVOS SON TRES:
1 OBTENER LOS RECURSOS HUMANOS IDONEOS
2 LOGRAR LAS METAS DE PRODUCTIVIDAD
3 ALCANZAR LOS NIVELES OPTIMOS DE SATISFACION
INICIADORES DE LA PSICOLOGIA INDUSTRIAL
EL DR. GUILLERMO WUNDT FUE UN DISCIPULO Y A SU VEZ, PROFESOR DE LA UNIVERSIDAD DE NORTHWESTERN. EL DR. DE WALTER DAIL SCOTT. EN DICIEMBRE DE 1901, TUVO EL LUGAR EN EL PRIMER CONGRESO MUNDIAL DE PUBLICIDAD EN LA CIUDAD DE CHICAGO Y LA CONFERENCIA MAGISTRAL DEL MISMO, ESTUVO A SU CARGO.ESTA FUE LA INICIACION DE SCOTT EN EL MUNDO DE LA PSICOLOGIA INDUSTRIAL Y PROBABLEMENTE EL NO SABIA LO QUE ESTO SIGNIFICARIA PARA SU PROFESION.
HA SIDO RECONOCIDO POR CASI TODOS LOS HISYTORIADORES COMO EL PRIMER PSICOLOGO EN EL AREA INDUSTRIAL Y EL PRIMERO QUE OCUPO UNA CATEDRA UNIVERSITARIA PARA COMPARTIR PSICOLOGIA COMERCIAL EN EL CARNEGIE INSTITUTE OF TECNOLOGY (1916).
LA PRIMERA GUERRA MUNDIAL Y LA PSICOLOGIA
EL 6 DE ABRIL DE 1917, LOS E.U.A. DECLARARON LA GUERRA A ALEMANIA. ADEMAS DECOMENZAR LA PRIMERA GUERRA MUNDIAL, COMENZO EL AVANCE DE LA PSICOLOGIA EN EL CAMPO LABORAL QUE HASTA NUESTROS DIAS HA SIDO CADA VEZ MÁS EFECTIVA E INFLUYENTE EN EL DESARROLLO HUMANO Y ORGANIZACIONAL.
EN ESTA ETAPA, WALTER DILL SCOTT FUE NOMBRADO POR EL SECRETARIO DE LA GUERRA, NEWTON BAKER, EN LA OFICINA GENERAL ADJUNTA DEL ESTADO MAYOR, CON EL OBJETIVO DE CLASIFICAR PERSONAL Y ADIESTRARLOS PARA LA OFICIALIDAD, APROVECHANDO SUS EXPERIENCIAS DE LA PSICOLOGIA A LA VIDA MILITAR, SURGIO LA PRIMERA ORGANIZACIÓN DE CONSULTORES SOBRE PERSONAL: LA “SCOTT COMPANY” FUNDADA EN FEBRERO DE 1919. ALLI SURGIERON LOS PRIMEROS PROGRAMAS DE ADIESTRAMIENTO, ORGANIZACIÓN Y PROMOCION DE PERSONAL, AUN PARA LAS ASOCIACIONES DE EMPLEADOS.
LA SEGUNDA GUERRA MUNDIAL: SUS EFECTOS EN LA PSICOLOGIA INDUSTRIAL
CON LA EXPERIENCIA YA ADQUIRIDA EN LE PRIMERA GUERRA MUNDIAL, EL EJERCITO DE LOS ESTADOS UNIDOS DISPUSO Y ENROLO EN SUS FILAS A MAS DE 200PSICOLOGOS QUE LABORABAN EXITOSAMENTE EN LAS UNIVERSIDADES DEL PAIS. EN ESTE TRABAJO REALIZADO POR ELLOS, LA MARINA Y LA INFANTERIA SE DESTACARON EN LOS PROGRAMAS DE SELECCIÓN, CLASIFICACION Y FORMACION PERSONAL , EN TAL GRADO , QUE FUERON APLICADOS MAS TARDE EN EL CAMPO INDUSTRIAL.
CON LAS EXPERICIAS LOGRADAS EN LA FUERZA AEREA, POR LOS PSICOLOGOS ALLI COLOCADOS, SE INICIO LA PSICOLOGIA DE LA INGENIERIA O INGENIERIA HUMANA.
ES PROBABLE, QUE EN LOS PRIMEROS CINCUENTA AÑOS DEL SIGLO, NINGUN HECHO HAYA SIDO MÁS SIGNIFICATIVO E IMPACTANTE PARA EL PRESTIGIO
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