Rubrica para la evaluación de competencias profesionales
Enviado por Edgar Mauricio Cervantes • 6 de Febrero de 2016 • Trabajo • 1.123 Palabras (5 Páginas) • 270 Visitas
Rubrica para la evaluación de competencias profesionales
del período: Enero – Junio 2016
Clave: ( IN-1023 ) Materia: ( administración de la Automatización )
Profesor/a: ( Alejandro García Rosado )
Unidad: ( uno ) | Nombre: | Algebra de Boole. | ||||
Producto (Evidencia - Valor) | Tipo Competencia | Excelente 95 – 100 | Notable 85 – 94 | Bueno 75 – 84 | Suficiente 70 – 74 | No Alcanzado NA |
Asistencias y Participación en equipo 15 % | Actitudinal | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros 3 pertinencia | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros 3 poca pertinencia | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros | 1. Participa en la solución de problemas | No realiza nada |
Tareas y trabajos de investigación 20% | Conceptual Actitudinal | Entrega tareas a tiempo y forma, los Trabajo entregado como se indica el procedimiento de taller de investigación, entregar en tiempo y forma. | Entrega tareas en tiempo y forma y los Trabajos de investigación entregado fuera de tiempo | Trabajo investigación entregado o tareas entregadas únicamente | Tareas y trabajos entregados a media | No entrega trabajo |
Evaluación Formativa 50 % | procedimental | Problemas resueltos en su totalidad, respuestas Correctas valor | Problemas resuelto solamente | Problema bien planteado para su solución | Problemas con un avance en su solución | Sin planteamiento ni solución |
portafolio de evidencias 15 % | Procedimental Conceptual actitudinal | Portafolio completo | Portafolio 90% | Portafolio 80% | Portafolio 70% | Abajo del porcentaje anterior |
Unidad: ( Dos ) | Nombre: | Componentes de sistemas hidráulicos y neumáticos | ||||
Producto (Evidencia - Valor) | Tipo Competencia | Excelente 95 – 100 | Notable 85 – 94 | Bueno 75 – 84 | Suficiente 70 – 74 | No Alcanzado NA |
Asistencias y Participación en equipo 15 % | Actitudinal | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros 3 pertinencia | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros 3 poca pertinencia | 1. Participa en la solución de problemas 2 apoya sus compañeros | 1. Participa en la solución de problemas | No realiza nada |
Tareas y trabajos de investigación 20% | Conceptual Actitudinal | Entrega tareas a tiempo y forma, los Trabajo entregado como se indica el procedimiento de taller de investigación, entregar en tiempo y forma. | Entrega tareas en tiempo y forma y los Trabajos de investigación entregado fuera de tiempo | Trabajo investigación entregado o tareas entregadas únicamente | Tareas y trabajos entregados a media | No entrega trabajo |
Evaluación Formativa 50 % | procedimental | Problemas resueltos en su totalidad, respuestas Correctas valor | Problemas resuelto solamente | Problema bien planteado para su solución | Problemas con un avance en su solución | Sin planteamiento ni solución |
portafolio de evidencias 15 % | Procedimental Conceptual actitudinal | Portafolio completo | Portafolio 90% | Portafolio 80% | Portafolio 70% | Abajo del porcentaje anterior |
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