ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Antecedentes De La Ingeniería Industrial


Enviado por   •  1 de Septiembre de 2013  •  Ensayo  •  2.501 Palabras (11 Páginas)  •  579 Visitas

Página 1 de 11

ANTECEDENTES DE LA INGENIERÍA INDUSTRIAL

Las primeras aportaciones que dan origen a las bases de la Ingeniería Industrial

se remontan a los tiempos de la revolución industrial, fueron muchos los pioneros

que realizaron importantes trabajos, uno de los primeros fue Sir Richard Arkwright

inventor en Inglaterra de la hiladora de anillo, la principal aportación que se le

atribuye fue el diseño de un sistema de control administrativo para regularizar la

producción y las tareas en las fabricas, al paso de los años surgieron muchos

trabajos más que fueron conformando esta importante rama del conocimiento,

dentro de estos destacan, los programas de capacitación técnica para artesanos

establecidos por los Ingleses James Watt y Mathew Boulton, la primera fabrica

integrada para la manufactura de maquinas la instalaron los hijos de ambos,

James Watt Jr. Y Mathew Robinson Boulton, en esta establecieron un sistema de

mejoramiento de la productividad a partir de la disminución de desperdicios y

control de costos. Estos avances aunque importantes aún no mejoraban

considerablemente las formas de trabajo en las fabricas, Charles Babbage en su

libro que escribió en 1832 titulado "On the economy of machinery and

manufactures" estableció importantes principios para mejorar las operaciones de

manufactura, fue así como en Europa se dieron los primeros pasos y los avances

fueron adoptados en Estados Unidos y es hasta finales del siglo XIX con los

importantes estudios que realizó Frederick W. Taylor que se define esta

importante área del conocimiento como Ingeniería Industrial, Los estudios más

relevantes que Taylor hizo y cuyas aportaciones transformaron la organización y

el desempeño de las empresas fueron los desarrollados para organizar los

métodos manuales para el manejo de materiales en la industria acerera, su obra

titulada "Los principios de la administración científica" fue determinante para que

se le considerará como el padre de la administración científica, estableció que la

base para maximizar la producción era asignarle al trabajador un trabajo

especifico, para hacerlo de una manera específica, en un tiempo determinado.

Frank Bunker Gilbreth y su esposa Lillian Moller Gilbreth establecieron los

principios para el estudio de movimientos con la identificación y clasificación de

los movimientos básicos con que se efectúan las actividades, constituyéndose

estos como la base para el desarrollo de los sistemas de tiempos

predeterminados, también desarrollaron importantes técnicas para estudio de

movimientos como la Técnica de Ciclograma y Cronociclograma, posteriormente

Lillian M. Gilbreth incorporó la cámara de cine lo que permitió resolver muchos

problemas.

Marvin E. Mundel mejoró el uso de la cámara de cine y definió la técnica como

estudio de Memo-movimientos o fotografía a intervalos.

Harrington Emerson diseñó en 1911 el primer programa de estímulos o premios

para el incremento de la producción, su obra titulada "Los doce principios de

eficiencia" permitió tener bases para el desarrollo de trabajos eficientes.

Alian Mogensen desarrolló aproximadamente en 1932 un procedimiento para la

simplificación del trabajo, este fue publicado en su libro "El sentido común

aplicado a los movimientos y estudio de tiempos.

Haroíd B. Maynard en coordinación con G. J. Stegemerten y S. M. Lowry

presentaron su libro "Estudio de Tiempos y Movimientos" en 1927, desarrollaron

también el sistema de tiempos predeterminados MTM, posteriormente en 1932

Maynard hizo uso por primera vez del término "Ingeniería de Métodos".

Frederick A. Halsey diseñó un plan para aumentar la productividad a partir de la

medición de costos de mano de obra, esto dio origen al plan Halsey. Henry L.

Gantt profundizó sus ideas y además de desarrollar estudios de costos, selección

y capacitación de trabajadores, planes de incentivos, también realizó trabajos

relacionados con problemas de programación creando los gráficos de Gantt que

en su evolución dieron paso al desarrollo de las técnicas CPM y PERT.

Ralph M. Barnes en 1933 obtuvo el grado de doctor en Ingeniería Industrial

desarrollando la tesis "Practica! and theoretical aspects of Micro-motion study"

obra que después fue presentada como libro y se considera la Biblia del estudio

de movimientos.

A estos trabajos les siguieron otros también sumamente importantes como el de

Akiyuki Sakima de la Universidad de Keio que implantó el uso del circuito cerrado

de Televisión. Todos estos dieron forma y constituyeron esta importante rama de

la Ingeniería, cuyo objetivo es el de administrar los recursos humanos, materiales

y financieros necesarios para realizar las actividades inherentes a un trabajo, de

tal manera que se logren los propósitos y metas con el mínimo de recursos, a

este proceso se le conoce como optímización de. los recursos. Este concepto

quedó contenido desde que se estableció la primera oración de la Ingeniería

Industrial "La Ingeniería Industrial se interesa en el diseño, mejoramiento e

instalación de sistemas integrados por hombres, materiales y equipos"¹ la que

fue modificada y adoptada como definición por la American Institute of Industrial

Engineers (AIIE), quedando como "La Ingeniería Industrial se ocupa del diseño,

mejoramiento e implantación de sistemas integrados por personas, materiales,

equipos y energía. Se vale de los conocimientos y posibilidades especiales de las

ciencias Matemáticas, Físicas y Sociales, junto con los principios y métodos del

análisis y el diseño de ingeniería, para especificar, predecir y evaluar los

resultados que se obtendrán de dichos sistemas².

1

Manual del Ingeniero Industrial, William K. Hodson, Me. Graw Hill, pag. xxii, 1998

2

Biblioteca del Ingeniero Industrial, Gavriel Salvendy, Ediciones Ciencia y Técnica, S.A.,

pag.29, 1990.

APLICACIÓN DE LA INGENIERÍA DE MÉTODOS O ESTUDIO DEL TRABAJO.

Para realizar las actividad especificas de un trabajo es necesario definir un método, por

lo tanto se debe entender como método al procedimiento que se establece para realizar

un trabajo. Aquí se encuentra

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (17 Kb)
Leer 10 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com