CAPITULO II COMPONENTES DE LA ESTRUCTURA DE COSTOS

CAPITULO II COMPONENTES DE LA ESTRUCTURA DE COSTOS

2.1. Definición de los componentes

2.1.1. Beneficios sociales

Se refiere a  todos aquellos beneficios que por ley tiene ganado el obrero o trabajador, por la permanencia en el desarrollo de sus labores, y que deben ser considerados  para el cálculo de los precios unitarios.

Los beneficios sociales, podrán ser calculados como un porcentaje  de la mano de obra directa, y en otros casos realizando la desagregación porcentual correspondiente, aplicable al costo horario de la mano de obra. Para la determinación del porcentaje aplicable a los beneficios sociales se debe tomar en consideración los siguientes aspectos:

- incidencia de la inactividad de los beneficios

Se refieren a los  días sin producción que deberán pagarse por la utilización dela mano de obre, y esta determinado por los siguientes aspectos: domingos, feriados, enfermedad, ausencias, lluvias y otras perdidas sin recuperación.

- incidencia de subsidios

Son todos aquellos ítems comprendidos que deben ser pagados por ley por el empleador, referidos a la atención delos hijos del empleado y son: Prenatalidad, natalidad, lactancia y sepelio.

- aportes a entidades

Son todas aquellas obligaciones económicas que tiene el empleador con instituciones y entidades de la seguridad social, conforme a normas legales, que vienen dados por los siguientes ítems: Cajas de salud, seguros contra accidentes, fondos de previsiones e instituciones de formación.

- antigüedad

Son aquellos beneficios, que por ley tiene deben ser pagados por el desarrollo de las labores del empleado, considerando los siguientes aspectos: Aguinaldo y bono de antigüedad.

- seguridad industrial e higiene

Son aquellos beneficios que por ley deben garantizar la seguridad del empleado y la higiene del mismo y al interactuar con la obra o proyecto que esté realizando.

2.1.2. Gastos generales y administrativos

Estos gastos incluyen una serie de aspectos inherentes a la preparación, planificación, supervisión y administración del proyecto, los cuales pueden incluir los siguientes rubros: Gastos de licitación y contratación, gastos de movilización y desmovilización, gastos administrativos y generales en obra, gastos administrativos y generales de oficina.

• Compra de pliegos
• Preparación de propuestas
• Documentos legales
• Costo por garantías y seguros
• Costo por preparación de oficina
• Costo por administración de obras
• Costo por movilización y desmovilización
• Costo por gestión de riesgos

2.1.3. Impuestos

- Impuesto al valor agregado (IVA)

El impuesto IVA grava sobre toda compra de bienes, muebles y servicios, estando dentro d estos últimos la construcción, su costo es el del 13% sobre el costo total neto de la obra y debe ser aplicado sobre los componentes de la estructura de costos.

- impuesto a las transacciones (IT)

El IT grava sobre ingresos brutos obtenidos por el ejercicio de cualquier actividad lucrativa, su valor es el del 3% sobre el monto de la transacción del contrato de obra, pero el IT puede ser compensado con el importe pagado por el impuesto sobre las utilidades de las empresas (IUE) en la gestión anterior. Para fines de cálculo se presenta el siguiente análisis:

2.1.4. Herramientas menores

- incidencia de las herramientas

La incidencia de equipos y herramientas menores se obtiene de un análisis de la intervención de las mismas, sus costos y periodo de duración. Calculándose finalmente su incidencia como un porcentaje del total de la mano de obra.

Se realiza a continuación un cálculo referencial para una obra de 30 (treinta) trabajadores con duración aproximada de un año. El valor calculado se tomará en cuenta como un porcentaje fijo del monto total de la mano de obra (costo directo de la mano de obra + cargas sociales + impuestos).

2.2. Calculo de la incidencia en los costos de construcción

2.2.1 beneficios sociales

Tabla. Resumen de Incidencias por Beneficios Sociales.

2.2.2 gastos generales y administrativos

Tabla. Resumen de Incidencias por Gastos Generales.

2.2.3 impuestos

IVA = 13%

IT = 3%

2.2.4 herramientas menores

El costo anual de la mano de obra directa es:

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