Cuál es la diferencia que plantea nuestra legislación colombiana entre los conceptos accidente de trabajo e incidente

1. 2. Cuál es la diferencia que plantea nuestra legislación colombiana entre los conceptos accidente de trabajo e incidente?

Según El ministerio de la protección social en ejercicio de sus facultades legales, en especial de las que confieren el artículo 83 de la ley 9ª de 1979, que corresponde al Ministerio de la protección social, definir políticas y programas de prevención en materia de riesgos profesionales, para lo cual se requiere contar con información periódica y veraz, sobre las contingencias de origen profesional ocurrida a los trabajadores dependientes e independientes.

Se plantea que:

* Accidente de trabajo es todo suceso repentino que sobrevenga por causas o por ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de ordenes del empleador, o durante la ejecución de una bajo labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas del trabajo.

* Incidente de trabajo (cuasi-accidente)es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudxcxcxcxco haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad.1. 2. Cuál es la diferencia que plantea nuestra legislación colombiana entre los conceptos accidente de trabajo e incidente?

Según El ministerio de la protección social en ejercicio de sus facultades legales, en especial de las que confieren el artículo 83 de la ley 9ª de 1979, que corresponde al Ministerio de la protección social, definir políticas y programas de prevención en materia de riesgos profesionales, para lo cual se requiere contar con información periódica y veraz, sobre las contingencias de origen profesional ocurrida a los trabajadores dependientes e independientes.

Se plantea que:

* Accidente de trabajo es todo suceso repentino que sobrevenga por causas o por ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de ordenes del empleador, o durante la ejecución de una bajo labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas del trabajo.

* Incidente de trabajo (cuasi-accidente)es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudo haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad.

1. 2. Cuál es la diferencia que plantea nuestra legislación colombiana entre los conceptos accidente de trabajo e incidente?

Según El ministerio de la protección social en ejercicio de sus facultades legales, en especial de las que confieren el artículo 83 de la ley 9ª de 1979, que corresponde al Ministerio de la protección social,

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