Taller de estados emocionales

Taller de estados emocionales

Qué papel desempeña la ira, el enojo, la irritación, odio y resentimiento en la vida del ser humano?

La ira,el enojo, la irritación, odio y resentimiento son aspectos negativos de todos los humanos y que se presentan en diferentes entornos, con la familia, con los amigos, con compañeros de trabajo, etc., y son generados habitualmente por una mala comunicación, es necesario aprender a escuchar y a dialogar, para evitar malos entendidos, es muy importante entender el principio de no hacer a el otro lo que no me gusta que me hagan a mí por eso hay q saber controlas estas emociones, este tipo de actitudes emocionales generalmente se presentan a raíz de los fracasos, frustraciones y conflictos que tiene el hombre, pero el problema no está en que esto se presente sino en que nos sabemos abordar estas situaciones y en vez de asumir una actitud compasiva, viendo al otro con misericordia y amor.

¿Qué papel juega en la realidad social que estamos viviendo cada uno de estos estados?

Estamos viviendo cada sentimiento de amor o de rencor juegan un papel muy importante ya que éstos reflejan nuestro carácter y nuestra personalidad, ya que las emociones juegan un papel principal en las personas y sus relaciones con otros, en los negocios, en comunidad o en la familia, pero es necesario aprender a manejar aquellos estados emocionales que son dañinos para nosotros como personas y con los cuales podemos causar mucho daño a los demás.

¿Qué papel juega en nuestra vida familiar cada una de estas emociones?

Un papel muy importante ya que en nuestra vida familiar se nos inculcan nuestras primeras emociones, cada una de estas emociones influyen de manera significativa, partiendo del principio que en una familia donde existe el odio, el rencor no hay respeto ni amor, no existe una relación familiar armoniosa cuando no se tiene un auto control de la ira, entonces se dicen y se hacen cosas sin pensar en el daño que le podemos ocasionar a nuestros seres queridos, este tipo de comportamiento genera odio, enojo, irritación, resentimiento e inconformidad en las

¿Qué compromiso social se presenta laboralmente con cada una de estas emociones?

Nuestro ambiente laboral obedece en gran parte del sentido de pertenencia que se tenga por la empresa, de las relaciones que se tengan con los superiores y compañeros, si se encuentra un ambiente de comprensión, de comunicación, de buenas relaciones en general se obtendrá productividad y mayor efectividad en las labores desarrolladas por todos y cada uno de los integrantes de la misma. Pero si el ambiente es autoritario, de discriminación, mal trato y demás, automáticamente baja la productividad laboral y emocional de los funcionarios o empleados.

Diga 10 formas de transformar cada uno de estos estados.

1. Tomarse

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