ASPECTO LEGAL

ALUMNO: JASBLEIDY ROMERO PEREZ

FECHA: 06 05 2013

CODIGO CURSO: 462607-25

ACTIVIDADES 2 SEMANA

ASPECTO LEGAL

1. CUESTIONARIO:

1.1. Existe una frase que dice: “Quién pone el riesgo asume las consecuencias”. ¿qué INTERPRETACION legal le daría a esta frase? Argumente su respuesta en media hoja como máximo.

R. Todos los trabajadores necesitan una capacitación de trabajo, y afiliación al seguro y a la salud, esto es obligación de la empresa, así que si yo como trabajador no recibo esta inducción de cómo trabajar, cuales son los implementos de seguridad y tengo un accidente por falta de capacitación es culpa de la empresa, también la empresa debe revisar la maquinaria asegurar las zonas de trabaja como poner señalización, extintores, equipos de emergencia.

1.2. ¿Cuál es la DIFERENCIA entre Salud Ocupacional y el Sistema General de Riesgos Profesionales?

R.EL SISTEMA DE RIESGOS PROFESIONALES: existe como un conjunto de normar y procedimientos destinados a prevenir y proteger, prevenir y atender a los de los efectos de las enfermedades profesionales y los accidentes que puedan ocurrirles con acción o como consecuencia del trabajo que desarrollan, además de mantener la vigilancia para el estricto cumplimiento de la normatividad en salud ocupacional.

SALUD OCUPACIONAL: el conjunto de actividades asociado a disciplinas variadas, cuyo objetivo es la promoción y mantenimiento del más alto grado posible de bienestar físico, mental y social de los trabajadores de todas las profesiones promoviendo la adaptación del trabajo al hombre y del hombre a su trabajo.

1.3. ¿Haga un cuadro comparativo entre los DERECHOS y DEBERES que tiene el trabajador en la industria de la Construcción?

R.

1.4. HAGA UN LISTADO de los DEBERES que tiene el EMPLEADOR o contratista en la construcción para con sus empleados?

R.

2. ANALIZAR EL SIGUIENTE CASO y responder las preguntas respectivas teniendo en cuenta para sus respuestas las Leyes, Decretos y Resoluciones y haciendo mención a los artículos para contestar la respectiva pregunta :

Ana Maria Riesgo Segura acaba de ser contratada por la empresa constructora “EL demoledor” en una obra en Bogotá, como Asistente SISO (Seguridad Industrial y Salud Ocupacional).

El día lunes 11 de Marzo, como a las once de la mañana, entra a su oficina un obrero y le dice que ha habido un accidente. La lleva rápidamente al lugar en donde está tendido Hugo, trabajador contratista de la obra. Ana Maria se da cuenta que el botiquín está vacío y ella no sabe de Primeros Auxilios.

Hugo es un maestro ecuatoriano especialista en instalaciones eléctricas que se encuentra adolorido y ha perdido dos dientes por efectos de una descarga eléctrica que recibió al manipular unos cables de media tensión. Ana María lo va a enviar al médico para que lo revisen y le atiendan su pérdida dental, de manera que le pregunta

a Hugo si ya diligenció su afiliación a la ARP; Hugo le dice que si, que esa mañana temprano la había radicado.

2.1. De acuerdo con esta situación, por favor responda:

2.1.1. Cual cree usted que es el procedimiento que debe seguir Ana María para que atiendan a Hugo.

R. Primero que todo se le debe informar al jefe o superior encargado de la obra, se debe ir al centro medico que este mas cerca ya que no hay botiquín de primeros ni alguna que persona que sepa de estos ya que aunque Ana María fue contratada como asistente de siso pues no sabe prestar los primeros auxilios, pero sobre todo se debe velar por la salud del trabajador.

2.1.2. Cree usted que hay algún problema con la afiliación de Hugo a la ARP?. Si lo hay, cuál puede ser?

R. si, ya que Hugo había diligenciado los formatos el mismo día, pero las ARP solo comienzan a cubrir a los trabajadores después de 24 horas de haber presentado todos los requisitos, según el Capitulo 1, Articulo 4 del Decreto 1295 del 22 de Junio de 1994, así que todos los gastos médicos que requiera Hugo deben ser pagos por la empresa ya que estaba laborando cuando sucedió el accidente.

2.1.3. Un extranjero puede afiliarse al Sistema General de Riesgos Profesionales SGRP? Según cual articulo y de que Ley?

R. Es obligatorio si tiene un contrato laboral, esta persona debe tener todos los requisitos para residir en Colombia y pode ejercer su trabajo.

2.1.4. Se puede decir que Hugo sufrió un accidente de trabajo? Por qué?

R. por que ocurrió una descarga eléctrica en su sitio de trabajo en las horas en las que se encontraba laborando y esta descarga afecto u cuerpo causándole daño en la dentadura.

2.1.5. Es necesario que Ana Maria u otro trabajador conozca de primeros Auxilios en la obra?. Argumente legalmente su respuesta.

R. si es necesario que Ana María

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